- Location
- Zürich, Zürich, Schweiz
- Workplace
- Onsite
- Type
- Full-time
- Department
- Investment Solutions
- Seniority
- Mid
- Source
- Recruitee
Description
Über uns
Banking & Technology sind kein Ponyhof. Zum Glück mögen wir Äpfel. Seit 2001 arbeiten wir Oepfelbäumler:innen an der Schnittstelle von Banking und Technologie. Unsere Kunden sind grosse und mittelgrosse Banken in der Deutschschweiz und in Liechtenstein, unser Büro liegt mitten im Zürcher Bankenplatz. Unsere Wurzeln liegen in der Technologie, unser Know-how reicht tief ins Bankgeschäft. Wir beraten, entwerfen Lösungen, entwickeln sie und begleiten deren Umsetzung. Dabei machen wir aus komplexen Herausforderungen klare Konzepte und aus guten Ideen Lösungen, die etwas bewegen. Über 150 Projekte in Wealth Management, Trading und Risk haben uns gelehrt: Gute Beratung braucht Erfahrung, einen klaren Kopf und den Mut, unbequeme Fragen zu stellen.
Bei uns zählt, was jemand kann, und nicht, wer am lautesten ist. Wir sind über 30 Leute, die mitdenken, Klartext reden und auch über sich selbst lachen können. Verantwortung übernimmst du hier vom ersten Tag an. Wir suchen keine Äpfel, die nur schön glänzen. Wir suchen welche mit Biss. #oeppisbewege
Aufgaben
Fachliche Anforderungen erheben: Du analysierst Bedürfnisse aus dem Fachbereich und arbeitest sie als Business Requirements, User Stories und Akzeptanzkriterien aus.
Prozesse gestalten: Du modellierst Ist- und Soll-Prozesse, deckst Optimierungspotenziale auf und erarbeitest mit dem Kunden umsetzbare Lösungen.
Brücke zur IT bauen: Du übersetzt fachliche Anforderungen so, dass Lösungsanbieter und Software-Entwicklung damit arbeiten können, und klärst offene Punkte im Projektverlauf.
Testen und einführen: Du erstellst fachliche Testfälle, führst Tests durch und begleitest Abnahme und Einführung im Fachbereich.
Stakeholder koordinieren: Du moderierst Workshops und bringst unterschiedliche Interessen zu tragfähigen Entscheiden.
Prägen und befähigen: Du übernimmst Verantwortung für Teilprojekte, berätst Kunden auf Entscheidungsebene und begleitest weniger erfahrene Kolleginnen und Kollegen