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- Deutschland
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- Recruiting, Personalmarketing
- Seniority
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Description
Die **SafeDriver Group GmbH** ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich der sicheren Personenbeförderung sowie Servicepartner innovativer Mobilitätsunternehmen und Global Player. Durch jahrelange erfolgreiche Umsetzung von Ideen und Dienstleistungen im Verkehrssektor sind wir ein wichtiger Akteur in den urbanen Ballungsräumen Deutschlands. Derzeit setzen mehr als 800 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unsere wegweisenden Mobilitätslösungen um.
**SafeDriver ennoo** ist Teil der SafeDriver Group und bewegt in Deutschland eine der größten privatwirtschaftlichen Fahrzeugflotten für die Personenbeförderung. Mehr als 5 Millionen zufriedene Fahrgäste vertrauen uns seither. Mit unseren vollausgestatteten Hybrid-, Elektro- und Wasserstoffautos bringen wir Fahrgäste preiswert, pünktlich und sicher ans Ziel.
Als Generalunternehmer des größten US-amerikanischen Ride-Hailing-Anbieters tragen wir dazu bei, den städtischen Verkehr umweltfreundlicher zu gestalten und somit die Lebensqualität in urbanen Ballungsräumen zu steigern.
## Aufgaben
- Du betreust unsere 150 Ennoo Driver über den gesamten Mitarbeiter-Lifecycle – vom Erstgespräch über Einstellung und Einarbeitung bis zum Offboarding
- Du bist erste:r Ansprechpartner:in in allen personalrelevanten Fragen und sorgst für eine wertschätzende, verbindliche Mitarbeitendenbindung
- Du steuerst Recruiting und Onboarding neuer Fahrer:innen und gestaltest die Prozesse aktiv mit
- Du verantwortest die Pflege der Personalstammdaten und die digitale Personalaktenführung
- Du koordinierst die Einsatz- und Schichtplanung in enger Abstimmung mit dem Betriebsleiter
- Du unterstützt bei der Organisation eines reibungslosen Fahrbetriebs sowie bei Koordination und Verwaltung des Fuhrparks
## Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt, oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung in der Personalbetreuung, im Recruiting oder Onboarding von Vorteil
- Soziale Gewandtheit, interkulturelle Kompetenz und ausgeprägte Hands-On-Mentalität
- Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
- Sicherer Umgang mit Office-Apps, insbesondere Excel
- Bereitschaft, zeitnah den IHK-Abschluss Sach- und Fachkunde Taxi und Mietwagen zu erwerben
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert
## Benefits
- Eine attraktive leistungsbezogene Vergütung
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsfreiraum
- Eine Karriere bei einem etablierten, zukunftssicheren und umweltbewussten Trendsetter in der Personenbeförderung
- Arbeitsplatz in zentraler Lage
- Umfassende persönliche Einarbeitung in einem jungen, agilen Team
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
**Bist du interessiert?**
Matthias und Marko freuen sich auf deinen Lebenslauf mit frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung.
