Étudiant/Stagiaire universitaire - Administration

Catégorie de l’emploi:

Étudiant / Stagiaire

Statut du poste :

Stagiaire / Étudiant

Établissement:

Québec

Échelle salariale:

28,88 $ - 30,27 $

Unité administrative:

Direction de la sécurité de l’information et de la cyberdéfense

Fin de l’affichage:

2026-09-19

Appellation interne : Stagiaire en cybersécurité (Hiver 2027)

Poste disponible à Québec ou Montréal

Tu es un(e) étudiant(e) de niveau collégial ou universitaire et tu as envie de mettre en pratique les notions acquises durant ton parcours aux études dans un environnement de travail innovant te permettant de profiter d’un horaire variable de 35 heures/semaine en mode de travail hybride? Nous avons le stage qu’il te faut!

Ton rôle                                              

En collaboration avec la personne responsable, tu auras l’opportunité de :

• Poursuivre le développement des outils et processus de réponse aux incidents cybernétiques;

• Maintenir une veille des menaces et vulnérabilités en matière de cybersécurité;

• Participer à l’analyse et au processus de gestion des vulnérabilités;

• Soutenir l’équipe en matière de réponse aux incidents TI;

• Participer aux autres activités du CSO.

Notre proposition

• Milieu de travail bienveillant, où plaisir et collaboration vont de pair;

• Un rôle au cœur de l’innovation financière;

• Environnement stimulant et intellectuellement enrichissant;

• Opportunités de réseautage avec des professionnels de la finance et de la technologie;

• Expériences pratiques avec des technologies de pointe;

• Horaire flexible en mode hybride.

Tes talents et ton expertise

• Être un(e) étudiant(e) en technologies de l’information ou dans tout autre domaine connexe ou jugé pertinent;

• Avoir des connaissances en cybersécurité;

• Posséder un diplôme d’études collégiales en technologies de l’information sera considéré comme un atout;

• Être polyvalence, débrouillardise et grande autonomie;

• Avoir une bonne capacité d’investigation, d’analyse et de résolution de problèmes;

• Avoir une bonne connaissance de l’informatique;

• Démontrer un souci constant d’offrir un service à la clientèle de qualité.

Prêt à relever le défi?

Faites-nous parvenir votre candidature et contribuez activement à la mission de l’AMF. Puisque l’AMF est assujettie à la Charte de la langue française, veuillez SVP nous transmettre votre CV en français.

La personne dont la candidature sera retenue devra se soumettre obligatoirement à une enquête de bonnes mœurs et d’antécédents judiciaires en lien avec l’emploi.

Soucieux d'encourager la diversité sous toutes ses formes et d’assurer le respect de l’accès à l’égalité en emploi, l'AMF invite les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les Autochtones ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez nous en informer. Les renseignements reçus à ce sujet seront traités de façon confidentielle.

*Pour alléger le texte, le masculin est utilisé comme générique et inclut les personnes de tous genres.