"당신의 성장이 대웅의 목표입니다"

대웅은 직원의 성장을 최우선으로 하며, 자율적으로 몰입하며 일할 수 있는 환경을 제공합니다.
나이/연차/성별/국적 상관없이 역량과 성과를 기반으로
공정/객관/투명하게 평가하고 합리적으로 보상하여 직원이 주인되는 회사를 만들어갑니다.
우리는 직원의 성장이 고객과 사회의 성장으로 이어질 수 있어야 (WIN-WIN-WIN)
비로소 우리의 일이 의미 있다고 믿습니다.
당신이 성장할 수 있는 모든 기회가 있는 곳, 대웅과 함께 성장할 여러분의 도전을 기다립니다.

[조직 소개]

BS사업본부는 소규모 조직으로 세계적으로 경쟁력 있는 팀 · 회사를 만들고 같이 성장합니다. 가격 경쟁력이 있는 양질의 바이오시밀러를 공급함으로써 의료 평등에 이바지합니다.
1) 미래의 먹거리인 바이오시밀러 사업의 초기 단계로 자신의 능력을 최대로 보여줄 수 있는 포지션
2) 성장 잠재력이 대단히 큰 사업으로 성공에  대한 보람이 큰 장점
3) 인재밀도가 높은 본부에서 같이 성장할 기회

BS연구개발팀은 대웅의 바이오시밀러 자체 개발 프로젝트를 리드하며, 바이오시밀러 과제에 대해 초기 세포주개발부터 Lab Scale 공정 개발, 제형 개발, 분석법 개발 및 Tech Transfer까지 연구개발 전 범위를 담당합니다. 향후 상업용 생산까지 성공적으로 기술 이전할 수 있도록 중요한 가교 역할을 합니다. 또한, 바이오시밀러의 가장 핵심인 품질 분석을 담당하여, 최고의 품질동등성을 확보할 수 있도록 연구개발에 매진합니다.

[담당 업무]

1. 연구개발 총괄 관리 (세포주개발, 공정(배양/정제/DP)개발, 분석법(물리화학분석/생물학분석) 개발, 제형/디바이스 개발)

2. EMA, FDA 및 ICH 가이드라인 기반 CMC 개발 전략 수립 지원

3. 허가문서 (IND/CTA, IMPD, BLA/MAA, CTD M2.3&3) 작성

4. 규제기관 미팅 (EMA SA, FDA BPD 등) 지원

5. 연구개발 활동의 데이터 무결성 (Data Integrity) 및 GDP 준수 관리

6. CXO 관리 및 기술적 oversight 수행

7. 파이프라인 확장 전략 수립 지원

8. 외부 제조소 및 파트너사 기술 실사 수행

9. 개발 보고서, 프로토콜 등 연구개발문서 검토 및 승인

10. 연구개발 조직 역량 강화 및 인재 육성

11. 연구개발 예산 및 외주 전략 관리 등

[자격 요건]

1. 생명과학, 생화학, 분자생물학 또는 관련 분야 석사 이상 학위 소지자
2. 바이오의약품 연구개발 관련 10년 이상의 실무 경험 (차장/부장급)

[우대 사항]

1. 영어 능통자 (의사소통 및 문서 작성)
2. 바이오시밀러 개발 경험자 우대
3. 관련 전공 박사 우대
4. 직책자 (팀장 등) 경험 우대

[전형안내]
서류접수 > 인적성검사 > 1차면접 > 2차면접 > 처우협의 > 채용검진 > 최종입사
⠀*⠀면접 전형 후 필요 시 평판조회가 진행될 수 있습니다.
⠀*⠀전형 절차는 변경될 수 있으며, 변경 시 별도 안내 예정입니다.

[기타사항]
- 입사 후 12주 간 수습기간이 적용됩니다.
- 공고는 전형 진행 상황에 따라 조기 마감될 수 있습니다.
- 국가보훈대상자 및 장애인은 우대하여 채용합니다.
- 기타 문의사항은 으로 문의해주시기 바랍니다.
- 지원서에 허위사실이 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.