Wie Sie bei uns etwas bewirken können

Ihre Aufgaben

Sie sind verantwortlich für alle personalrelevanten Prozesse, vom Ein- bis zum Austritt:

• Sie sind Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten Anliegen, insbesondere der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sie bereiten monatlich alle Daten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung vor und ermitteln dafür Zuschläge, Stundenlöhne und weitere veränderliche Gehaltsbestandteile
• Sie erstellen und verwalten Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen und weitere Personalunterlagen
• Sie verantworten die Administration unseres Personalmanagement- sowie unseres Zeiterfassungssystems
• Sie erstellen Auswertungen und Meldungen und ermitteln Rückstellungs- und Statistikwerte
• Sie arbeiten eng mit dem Steuerbüro sowie der Finanzbuchhaltung und dem Controlling zusammen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in der Personalverwaltung
• Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Affinität zu digitalen Prozessen sowie ein sicherer Umgang mit HR-Software und MS Office
• Organisationsgeschick verbunden mit einer sorgfältigen, strukturierten Arbeitsweise, hohem Verantwortungsbewusstsein und Diskretion

Freuen Sie sich auf

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit (ca. 12 - 16 Wochenstunden)
• Faire, leistungsbezogene Vergütung und Arbeitsgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Monatliche Gutscheinkarte (Edenred), flexibel einsetzbar bei zahlreichen Akzeptanzpartnern
• Bikeleasing-Angebot
• 30 Tage Jahresurlaub (bezogen auf 5-Tage-Woche)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Firmen- und Teamevents
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien

Ihr Weg zu uns

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inkl. Ihrer Gehaltsvorstellung und gewünschtem Arbeitszeitmodell über unser Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail.

Weitere Informationen gibt Ihnen gerne Judith Kaspers (Personalabteilung).

E-Mail: [email protected]
Telefon: 02674 / 940-253