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RESPONSABLE CALIDAD Y PRL

EDIBON

·

Jun 26, 2026

Location
España
Workplace
Onsite
Department
Calidad
Source
JOIN

Description

En **EDIBON** diseñamos y fabricamos equipos para formación e investigación que reproducen sistemas reales a escala de laboratorio, para universidades y centros de investigación de todo el mundo.

Seleccionamos **RESPONSABLE CALIDAD Y PRL** para nuestras instalaciones en **MÓSTOLES TECNOLÓGICO.**

## Tareas

  • Implantar, mantener y mejorar el Sistema de Gestión de Calidad.
  • Garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
  • Coordinar auditorías internas y externas.
  • Gestionar no conformidades, acciones correctivas y planes de mejora.
  • Elaborar y actualizar procedimientos, instrucciones y registros.
  • Coordinar la evaluación de riesgos y el seguimiento de las medidas preventivas.
  • Gestionar la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).
  • Impartir formación e información en materia de calidad y PRL.
  • Investigar accidentes e incidentes y realizar el seguimiento de las acciones preventivas.
  • Elaborar indicadores e informes para la Dirección.
  • Promover una cultura de mejora continua, seguridad y cumplimiento normativo.

## Requisitos

  • Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias o similar.
  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales (valorable disponer de las tres especialidades).
  • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar.
  • Conocimiento de sistemas de gestión ISO 9001, 14001, 45001, 27001.
  • Experiencia en auditorías internas y externas.
  • Nivel avanzado de inglés.
  • Dominio de herramientas ofimáticas.
  • Capacidad de liderazgo, organización, comunicación y resolución de problemas.

## Beneficios

  • Flexibilidad horaria. Tarde viernes libre.
  • Bolsa de horas libres.
  • Aparcamiento para empleados.
  • Proyecto estable (contrato indefinido).
  • Retribución flexible: restaurante, guardería, transporte y seguro médico.

Benefits

* Flexibilidad horaria. Tarde viernes libre. * Bolsa de horas libres. * Aparcamiento para empleados. * Proyecto estable (contrato indefinido). * Retribución flexible: restaurante, guardería, transporte y seguro médico.

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