Job Description

Aufgaben - Das können Sie von uns erwarten:

• Erkennen und Analysieren neuer Geschäftsmodelle und Anwendungen im Utilities-Sektor. 

• Entwicklung neuer Kundenbeziehungen, Konzeption und Umsetzung effektiver Strategien zur Steigerung der Anzahl und Qualität von Leads aus dem Bereich Utilities.

• Bewertung und Qualifizierung von Leads anhand vordefinierter Kriterien zur Sicherstellung der Übereinstimmung mit den Unternehmenszielen.

• Aktive Ansprache potenzieller Kunden, Analyse deren Bedürfnisse und Bewertung der Passgenauigkeit zu den Unternehmenslösungen.

• Identifikation von Trends, Chancen und Wettbewerbsdynamiken im Utilities-Sektor.

• Enge Abstimmung mit den Sales- und Marketing-Teams zur reibungslosen Übergabe qualifizierter Lead.

• Regelmäßige Rückmeldung und Einbringung von Erkenntnissen zur kontinuierlichen Verbesserung der Lead-Generierungs- und Qualifizierungsprozesse.

• Überwachung und Berichterstattung relevanter Kennzahlen im Lead-Management, Ableitung von Handlungsempfehlungen.

• Aufbau und Vorbereitung der Basis für eine spätere Skalierung in internationalen Märkten durch den Vertrieb.

Qualifikation und Fähigkeiten - Was wir benötigen:

• Abgeschlossenes technisches Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Energiewirtschaft, Maschinen- oder Anlagenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung mit Produkten in Energieanlagen und Kraftwerken, bevorzugt Verbrennungsmotoren (>3 Jahre).

• Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Produktmanagement oder Vertrieb, idealerweise im Utilities-Sektor (>5Jahre).

• Ausgeprägte Teamfähigkeit.

• Sicheres Auftreten, Präsentationskompetenz und exzellente rhetorische Fähigkeiten

• Hohes Maß an analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten.

• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Reisebereitschaft 20-40%

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!

• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!

• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Ana De Los Rios

[email protected]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent