Job Description Summary

En tant que responsable mondial des opérations d'approvisionnement et de la transformation pour l'activité Électrification (Electrification Global Sourcing Operations and Transformation Leader), vous jouerez un rôle à fort impact en dirigeant la stratégie et l'exécution de notre programme de transformation des achats à l'échelle mondiale.

Ce poste est axé sur le déploiement à grande échelle de l'intelligence artificielle générative (GenAI), des analyses avancées et des systèmes d'achats automatisés afin d'atteindre une efficacité de classe mondiale. En supervisant notre modèle opérationnel Source-to-Pay, nos plateformes numériques, notre architecture de données et nos initiatives d'entreprise, vous accélérez notre vision future, en mettant l'accent sur l'intégration de l'IA, l'harmonisation des processus et l'innovation axée sur la technologie pour les fonctions d'achats directs et indirects.

Vous évoluerez dans un environnement complexe et multi-branches (multi-Business Line), façonnant les normes mondiales d'achats, renforçant la gouvernance et stimulant des améliorations mesurables en matière de productivité, de performance de livraison et de capacités des fournisseurs.

Job Description

Responsabilités clés

1. Transformation des achats et intégration de la GenAI

• Piloter le développement et la gestion de programme des initiatives d'IA — depuis les phases de concept initial et de projet pilote jusqu'à l'exécution, l'adoption et le déploiement à grande échelle — dans toutes les branches d'activité.
• Mener la stratégie d'IA pour les achats en collaboration avec l'équipe GEV et les branches d'activité afin d'accroître les économies, l'efficacité et l'exécution opérationnelle.
• Définir l'architecture des tableaux de bord (scorecard) et le cadre des KPI pour renforcer la visibilité sur la performance des fournisseurs et établir des méthodes de travail standardisées pour une équipe hautement performante.

2. Systèmes et processus d'achats mondiaux

• Assurer la responsabilité des processus mondiaux d'achats de bout en bout (E2E), en garantissant la standardisation des processus (y compris la classification) et des outils associés dans l'ensemble du segment Électrification (directs et indirects).
• Diriger le déploiement des outils d'achats de GEV / Électrification, notamment S360, Spend Management, Should Cost, Contract Management, E-RFQ, e-Sourcing et les applications de gestion des risques.

3. Analyses avancées et opérations

• Gérer toutes les initiatives d'analyse de données des achats de l'Électrification et assurer la gouvernance complète des tableaux de bord d'achats.
• Assister les branches d'activité dans l'extraction de dessins techniques et de documents à partir des systèmes PLM à des fins de demandes de devis (RFQ).
• Gérer les processus de fusions et acquisitions (M&A) ainsi que l'intégration des outils.

4. Conformité, réglementation et gouvernance

• Diriger la gouvernance d'entreprise et les principales activités de conformité, notamment :
  • L'intégration des fournisseurs (onboarding) et la gouvernance de la diligence raisonnable (due diligence).
  • La gestion des audits internes et externes.
  • La conformité réglementaire (par exemple, minerais de conflict, terres rares, REACH, PFAS).
  • L'engagement des fournisseurs, la mesure d'impact et le suivi des KPI requis dans le cadre du Mécanisme d'ajustement carbone aux frontières (MACF / CBAM).
  • La mise en œuvre de nouvelles réglementations telles que le LkSG et la CSDDD.

5. Durabilité et décarbonation

• Agir en tant que chef de projet pour la certification des achats durables et évaluer la maturité actuelle par rapport aux meilleures pratiques du marché (avec un accent particulier sur les aspects sociaux et environnementaux liés aux obligations de la CSRD et aux évaluations des risques ESG).
• Mobiliser les principales parties prenantes pour élaborer une feuille de route robuste en matière de durabilité avec les principaux fournisseurs, en coordination avec les équipes Achats et Développement durable (Sustainability).
• Soutenir les évaluations ESG en collectant des données pour établir les références de durabilité des fournisseurs et garantir la transparence concernant les émissions du Scope 3.
• Élaborer et piloter des plans d'action corrective par le biais de l'engagement des fournisseurs afin de stimuler l'amélioration continue, en veillant à ce que les fournisseurs atteignent et maintiennent des scores de performance minimale en matière de durabilité.
• Établir des systèmes numériques robustes de gestion de la performance des fournisseurs pour les fournisseurs à fort volume d'achats, alignés sur les normes les plus exigeantes de l'industrie.
• Représenter le segment Électrification au sein de GE Vernova pour favoriser la collaboration, le partage des connaissances et l'échange de bonnes pratiques en matière de durabilité de la chaîne d'approvisionnement.

Qualifications requises

• Éducation : Licence (Bachelor) en gestion de la chaîne d'approvisionnement, en ingénierie, en opérations ou dans un domaine connexe (MBA ou Master préféré, ou expérience équivalente).
• Expérience : Minimum de 10 ans d'expérience dans l'industrie, dont au moins 5 ans spécifiquement dans les achats (Sourcing).
• Culture et leadership : Forte adhésion à la culture et aux valeurs de "GE Vernova Way" ; capacité démontrée à diriger et à influencer dans des organisations matricielles avec une autorité directe et indirecte.
• Déplacements et langue : Maîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écrit ; volonté et disponibilité pour voyager à l'échelle mondiale vers les sites de GE Vernova et des fournisseurs.

Caractéristiques souhaitées

• Étendue des compétences en achats : Large exposition à divers processus et catégories d'achats.
• Leadership du changement : Capacité avérée à agir en tant d'agent du changement, favorisant des améliorations durables au sein d'une base de fournisseurs mondiale.
• Esprit Lean : Expérience avérée dans la mise en œuvre d'améliorations basées sur la méthodologie Lean concernant la qualité, la livraison et la performance des coûts des fournisseurs.
• Coaching et mentorat : Capacité démontrée à encadrer et à développer des responsables des achats (Sourcing Leaders) et des ingénieurs de développement des fournisseurs (Supplier Development Engineers).
• Communication et influence : Compétences interpersonnelles et de persuasion exceptionnelles, capables de communiquer efficacement à tous les niveaux de l'entreprise.
• Sensibilité culturelle : Capacité d'évoluer aisément au sein d'équipes mondiales et pluridisciplinaires ayant des styles de travail et des attentes divers.

La différence crée l’énergie.

La Mission Handicap Grid Solutions facilite l’intégration des personnes en situation de handicap.

As the Electrification Global Sourcing Operations and Transformation Leader, you will play a high-impact role in leading the strategy and execution of our Electrification sourcing transformation agenda on a global scale.

This position focuses on scaling Generative AI (GenAI), advanced analytics, and automated procurement systems to drive world-class efficiency. Owning our Source-to-Pay operating model, digital platforms, data architecture, and enterprise initiatives, you will accelerate our future-state vision—emphasizing AI enablement, process harmonization, and technology-driven innovation across both Direct and Indirect Sourcing functions.

You will operate in a complex, multi-Business Line environment, shaping global sourcing standards, strengthening governance, and driving measurable improvements in productivity, delivery performance, and supplier capability.

Key Responsibilities

1. Sourcing Transformation & GenAI Enablement

• Lead the development and program management of AI initiatives—from early concept and pilot stages through execution, adoption, and scale—across all Business Lines.
• Drive the sourcing AI agenda in collaboration with the GEV team and business lines to increase savings, efficiency, and operational execution.
• Own scorecard architecture and the KPI framework to underpin supplier performance visibility and build standard work for a high-performing team.

2. Global Sourcing Systems & Processes

• Own End-to-End (E2E) Sourcing Global Processes, ensuring standardization of processes (including classification) and related tools across the Electrification segment (Direct and Indirect).
• Lead the deployment of GEV/Electrification sourcing tools, including S360, Spend Management, Should Cost, Contract Management, E-RFQ, e-Sourcing, and risk management applications.

3. Advanced Analytics & Operations

• Manage all Electrification sourcing data analytics initiatives and ensure full governance of sourcing dashboards.
• Support business lines with technical drawing and document extraction from PLM systems for RFQ purposes.
• Manage M&A processes and tool integration.

4. Compliance, Regulatory & Governance

• Lead enterprise governance and key compliance activities, including:
  • Supplier onboarding and due diligence governance.
  • Internal and external audit management.
  • Regulatory compliance (e.g., Conflict Minerals, Rare Earths, REACH, PFAS).
  • Carbon Border Adjustment Mechanism (CBAM) supplier engagement, impact measurement, and requested KPI tracking.
  • Implementation of new regulations such as LkSG and CSDDD.

5. Sustainability & Decarbonization

• Act as Project Manager for sustainable procurement certification and assess current maturity against market best practices (with a special focus on Social and Environmental aspects based on CSRD obligations and ESG risk assessments).
• Engage key stakeholders to develop a robust supplier sustainability roadmap with top suppliers, in coordination with Procurement and Sustainability teams.
• Support ESG assessments by collecting data to establish supplier sustainability baselines and ensure transparency regarding Scope 3 emissions.
• Develop and lead corrective action plans through supplier engagement to drive continuous improvement, ensuring suppliers achieve and maintain minimum sustainability performance scores.
• Establish robust digital supplier performance management systems for top-spend suppliers aligned with industry-leading standards.
• Represent the Electrification segment within GE Vernova to foster collaboration, knowledge sharing, and best practice exchanges in supply chain sustainability.

Required Qualifications

• Education: Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Engineering, Operations, or a related field (MBA or Master’s degree preferred, or equivalent experience).
• Experience: Minimum of 10 years of industry experience, with at least 5 years specifically in Sourcing.
• Culture & Leadership: Strong alignment with the GE Vernova Way culture and values; demonstrated ability to lead and influence in matrix organizations with both direct and indirect authority.
• Travel & Language: Fluent in English; willingness and availability to travel globally to GE Vernova and supplier sites.

Desired Characteristics

• Sourcing Breadth: Broad exposure to a variety of sourcing processes and categories.
• Change Leadership: Proven ability to act as a change agent, driving sustainable improvements across a global supply base.
• Lean Mindset: Track record of driving Lean-based improvements in supplier quality, delivery, and cost performance.
• Coaching & Mentoring: Demonstrated ability to mentor and develop Sourcing Leaders and Supplier Development Engineers.
• Communication & Influence: Exceptional interpersonal and persuasion skills, capable of communicating effectively at all levels of the business.
• Cultural Awareness: Comfortable operating across cross-functional, global teams with diverse work styles and expectations.

Additional Information

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