Job Description

Descripción del puesto

 

Como Practicante de Análisis y Evaluación de Futuros Lanzamientos brindarás soporte operativo y analítico al Líder de Nuevos Productos (New Products Lead) en la evaluación de futuras innovaciones y lanzamientos para los países de Cono Sur: Argentina, Chile y Perú.

 

Trabajarás con información de mercado proveniente de múltiples fuentes y colaborarás con equipos multidisciplinarios para desarrollar y mantener análisis, modelos y herramientas que faciliten la evaluación de oportunidades de negocio y el potencial comercial de futuros lanzamientos.

 

Principales responsabilidades

·   Brindar soporte a los proyectos e iniciativas liderados por el New Products Lead.

·   Recopilar, consolidar y analizar información de mercado y tendencias relevantes para futuros lanzamientos.

·   Dar soporte al desarrollo y actualización de reportes, bases de datos, modelos y herramientas de seguimiento.

·   Apoyar en la preparación de presentaciones, documentos y materiales de soporte para reuniones y proyectos.

·   Coordinar la recopilación de información con equipos multifuncionales: Market Access, Medical Affairs, Regulatory Affairs, Finance, Unidades de Negocio y otras áreas, para los países de Cono Sur.

·   Dar seguimiento a actividades, acuerdos, entregables y planes de trabajo, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos.

·   Mantener actualizados y organizados los repositorios y documentos relacionados con los proyectos del área.

 

Required Skills:

Clinical Research, Cloud Data Catalog, Data Analysis, Database Management, Data Science, Data Security, Data Visualization, Data Wrangling, Detail-Oriented, Event Planning, Key Performance Indicators (KPI), Project Management, Python (Programming Language), Software Proficiency, Vendor Relationship Management

Preferred Skills:

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Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. 

Employee Status:

Intern/Co-op (Fixed Term)

Relocation:

VISA Sponsorship:

Travel Requirements:

Flexible Work Arrangements:

Hybrid

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Job Posting End Date:

09/15/2026

*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.