Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) für den Objektschutz in Kaarst (Start in Düsseldorf)

 

Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Stellenangebot ausschließlich die männliche Form. Selbstverständlich richten sich alle Bezeichnungen gleichermaßen an Menschen aller Geschlechter (m/w/d).
 

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ICTS Germany ist ein bundesweit agierendes Sicherheitsunternehmen, welches mit ca. 1.700 Mitarbeitern deutschlandweit Standorte und Liegenschaften unserer Kunden sichert und betreut.

 

Wir bieten Beschäftigung mit Perspektive.

 

Mit ICTS Germany können Sie Ihre Karriere nach Ihren individuellen Vorstellungen gestalten. Wir suchen qualifizierte und engagierte Mitarbeiter, die gemeinsam mit uns wachsen möchten. Kommen Sie zu uns - dem lokalen Sicherheitsanbieter mit internationalem Netzwerk - und gestalten Sie Ihren persönlichen Karriereweg.

 

Wir suchen Sie!
Für den Einsatz im Objektschutz in Kaarst (Start in Düsseldorf) suchen wir engagierte Sicherheitsmitarbeiter im Dreischichtbetrieb in Vollzeit.

Ihre Aufgaben:

• Überwachung, Sicherung und Regelung des Personen- und Fahrzeugverkehrs
  inklusive Durchführung von Ein- und Ausgangskontrollen
• Ausgabe und Entgegennahme von Zutrittsberechtigungen und Besucherausweisen
• Betreuung von Besuchern und Begleitung von Personen
• Telefonvermittlung, Schlüsselausgabe und Schlüsselverwaltung
• Kontrollgänge mit Wächterkontrollsystem (WKS)
• Überwachung von technischen Systemen wie:
  - Brandmeldeanlage
  - Gebäudeleittechnik
  - Videoüberwachung
  
  

Ihre Qualifikationen:

• Sachkundeprüfung nach § 34a GewO (zwingend erforderlich)
• min. zwei Jahre Berufserfahrungen in der Bewachung von Objekten (erforderlich)
• gültige Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) - (von Vorteil);
  alternativ:
  • Einverständnis für die Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) (zwingend erforderlich)
• Einwandfreier Leumund:
  Führungszeugnis ohne Eintragung(en) (zwingend erforderlich)
• Bereitschaft zur Arbeit im Dreischichtsystem, Wochenend- und Feiertagsarbeit (zwingend erforderlich)
  • 05:00 - 13:00 Uhr
  • 13:00 - 21:00 Uhr
  • 21:00 - 05:00 Uhr
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• teamfähig, serviceorientiert
• freundliches und gepflegtes Auftreten
• Führerschein (PKW) und eigenes Kfz (erforderlich)
• gültige Bewacher ID (wünschenswert)
  
  

Wir bieten:

• Einen unbefristeten Vollzeit-Arbeitsvertrag 
• Eine deutlich verkürzte Probezeit von nur drei Monaten
• Eine langfristige Beschäftigung in einem sicheren Arbeitsumfeld
• Tariflohn nach Wach- und Sicherheitsgewerbe NRW
• Kostenfreie Dienstkleidung
  
  

Arbeitszeiten:

• 05:00 - 13:00 Uhr
• 13:00 - 21:00 Uhr
• 21:00 - 05:00 Uhr

Arbeitstage;

• Montag bis Freitag
• Samstage
• Sonntage
• Feiertage

Arbeitsort:

40476 Düsseldorf

später:

41564 Kaarst

Einsatzbeginn:

01.06.2026

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Kontakt:

 Haben wir Ihr Interesse geweckt?

 ICTS Germany hat feste Grundwerte für unternehmerisches Handeln entwickelt:

Unsere Mitarbeiter bilden das Fundament. Mit ihrem fachlichen Wissen, ihrer positiven Einstellung und ihrem konsequenten Einsatz spielen sie eine entscheidende Rolle für die Entwicklung des Unternehmens. Wir gewährleisten die Sicherheit der Menschen und des Objektes, sind aufmerksam in der Sache und diskret im Auftritt. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
ICTS Protect Germany GmbH • Brunshofstr. 10, 45470 Mülheim an der Ruhr

Hinweise zur Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – möglichst online über unser Bewerberportal.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung - wenn möglich - einen aktuellen Lebenslauf sowie die relevante(n) Bescheinigung(en) bei.

Wenn Sie Ihre Unterlagen per Post schicken möchten, beachten Sie bitte:

• Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch erreichen, werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigelegt ist.
• Ohne Rückumschlag können wir die Unterlagen nicht zurücksenden; in diesem Fall erfolgt eine datenschutzkonforme Vernichtung der eingesandten Dokumente.

Datenschutz & Aufbewahrung

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden nicht berücksichtigte Bewerbungsunterlagen in Papierform datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht, sofern sie nicht durch Gesetz oder vertragliche Regelungen zur Aufbewahrung verpflichtet sind.