Analista de SFI (Sales Force Incentives) | Rio de Janeiro/RJ

Local: Rio de Janeiro/RJ
Modelo de trabalho: Híbrido

Propósito do Cargo:

Apoiar a operação de SFI nas rotinas de apuração, análise e monitoramento dos processos de remuneração variável, contribuindo com organização de bases, execução de cálculos, controles e materiais de comunicação. É uma posição analítica e operacional ao mesmo tempo: exige rigor no tratamento dos dados e clareza para transformar números em informação simples e acionável para o time e para a liderança.

Principais responsabilidades:

•    Apoiar a organização, validação e consolidação das bases mensais provenientes de diferentes áreas para execução dos cálculos de remuneração variável, conforme a política vigente.
•    Dar suporte à apuração de cotas e atingimentos, conferindo resultados e identificando divergências ao longo das etapas do processo.
•    Elaborar e atualizar planilhas de monitoramento, controles e relatórios de acompanhamento em Excel, com atenção à consistência e rastreabilidade dos dados.
•    Preparar apresentações (PowerPoint) e materiais de comunicação de resultados para a força de vendas, liderança e comitês.
•    Apoiar as rotinas de fechamento mensal, atendimento a dúvidas da força de vendas.
•    Contribuir com iniciativas de melhoria contínua, padronização e automação dos processos de cálculo, conferência e comunicação.
•    Atuar de forma colaborativa com as áreas de Governança, Finanças, RH e Unidades de Negócio, assegurando alinhamento e cumprimento dos prazos do calendário de SFI.

Requisitos Obrigatórios:

• Ensino superior em andamento ou concluído em Administração, Economia, Engenharia, Contabilidade ou áreas correlatas.
• Excel avançado (fórmulas, tabelas dinâmicas, cruzamento e análise de dados).
• PowerPoint intermediário/avançado.
• Perfil analítico, organizado e com foco em qualidade e prazos.

Diferenciais:

• Experiência com remuneração variável, incentivos comerciais ou áreas analíticas.
• Conhecimento em Power BI, Power Query ou automação de processos.

A IQVIA está empenhada em adotar um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. Nosso objetivo é atrair e reter as melhores pessoas, independentemente de gênero, raça, estado civil, origem étnica, nacionalidade, idade, deficiência, orientação sexual, identidade de gênero ou qualquer outra característica. Junte-se a nós!

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