Kliendilahenduste arhitekt küberturbe valdkonnas

Otsime kliendilahenduste arhitekti küberturbe valdkonnas.

Mina olen Erik Roop, juhin Telias kliendilahenduste arhitekte ja projektijuhte ning otsin inimest, kes on valmis koos meiega kasvama. Oleme kokkuhoidev ja tegus tiim, kelle eesmärk on luua meie klientidele ägedaid ja kaasaegseid IT- ja andmeside lahendusi ja need ka kliendile püsti panna.

Sinu mõju

Selle rolli fookus on küberturbe- ja IT-lahenduste arhitektuuri loomisel meie klientidele. Nõustad kliente turvaliste ja tänapäevaste lahenduste kujundamisel, mis vastavad nii ärivajadustele kui ka regulatiivsetele nõuetele.

• Juhendad ja nõustad tehnilisi tiime oma valdkonnas ning seisad hea selle eest, et kliendi vajadus saaks elegantselt realiseeritud.
• Oled esmane kontakt müügi ja tehnoloogia vahel oma valdkonnas.

Mis aitab sul selles rollis edu saavutada

Oled süsteemse mõtlemisega, tunned siirast huvi küberturvalisuse vastu ning suudad keerulisi teemasid selgelt ja arusaadavalt edasi anda. Oled varasemalt töötanud arhitekti, süsteemiadministraatori või insenerina ja omad teadmisi erinevatest turberaamistikest (KüTS, ISO, CIS, NIS). Sul on praktilised kogemused järgmises valdkondades:

• Võrgundus (TCP/IP)
• Virtualiseerimine (VMware, Hyper-V)
• Konteinerid (Docker, Kubernetes)
• Operatsioonisüsteemid (Linux, Windows)
• Andmebaasid (PostgreSQL, MSSQL, Oracle)
• Pilvetehnoloogiad ja nende turvamine
• Kasuks tuleb mõni valdkondlik sertifikaat (nt CISSP, CISM, CISA, CCSP, CCNP Security) ning valmisolek ennast pidevalt arendada
• Kasuks tuleb ka kogemus riigihangetega

Mida me pakume
Meiega liitudes ootab sind hoolikalt kokku pandud hüvede pakett, paindlik hübriidtöö võimalus ja palju muud, mis aitab sul hoida head tasakaalu töö ja eraelu vahel. Lisaks on sul võimalus teenida lisaboonust, mis peegeldab sinu panust ja Telia tulemusi.

Ready to make better happen?
Ootame sinu kandideerimist hiljemalt 31.august 2026. Soovitame kandideerida siiski esimesel võimalusel, sest sobiva kandidaadi leidmisel võime konkursi varem sulgeda.

Kuigi rolli ametlikeks asukohtadeks oleme lisanud Tallinna ja Tartu, ootame sind kandideerima ka teistest Eesti piirkondadest, kuna meil on kontorid üle Eesti ning toetame paindlikku töökorraldust.
Palun kandideeri meie ametliku värbamisplatvormi Workday kaudu, sest me ei käsitle CV-sid, mis laekuvad emaili või mõne muu kanali kaudu. Niimoodi saame tagada, et sinu isikuandmed on turvaliselt hoitud.
Taustakontroll ja soovituste kontrollimine on osa värbamisprotsessist.

Kui soovid rolli kohta rohkem teada, võta ühendust: Erik Roop, osakonna juht, [email protected].

Equal opportunities 
Telias hindame inimesi nende professionaalsete oskuste ja arengupotentsiaali põhjal. Toetame mitmekesisust ning tagame, et iga inimese vajadused oleksid arvestatud sõltumata tema taustast, isikuomadustest või elukogemusest. Koos loome kaasava töökeskkonna, kus sinu erilisus on meie tugevus.

Join us and let’s make better happen – together!