- Workplace
- Hybrid
- Type
- Full-time
- Source
- RecruiterFlow
Description
Notre client souhaite intégrer un·e chargé·e de projets, une personne capable de faire avancer plusieurs projets en parallèle, de garder les équipes alignées et de transformer les priorités d’affaires en plans d’action concrets.
Le rôle touche autant des projets organisationnels que technologiques. Il demande une bonne capacité à structurer, à anticiper les obstacles et à maintenir une communication claire entre les personnes impliquées.
Vos principales contributions
- Transformer les besoins exprimés par les équipes en objectifs, étapes, échéanciers, budgets et livrables clairs.
- Organiser le déroulement des projets, coordonner les ressources internes et externes et assurer un suivi constant de l’avancement.
- Repérer rapidement les risques, les écarts de coûts ou les retards, puis recommander les ajustements nécessaires.
- Présenter une information claire aux parties prenantes à l’aide de rapports, de suivis et d’une documentation bien tenue.
- Mener les projets jusqu’à leur fermeture, documenter les apprentissages et contribuer à améliorer les méthodes de gestion de projets.
Avantages du poste
- Poste hybride
- Horaire flexible.
- Assurances collectives incluant les soins dentaires, la vie, l’invalidité et la maladie complémentaire.
- Contribution de l’employeur au RÉER.
- Congés payés.
- Programme d’aide aux employés.
- Initiatives de santé et de mieux-être.
- Activités d’entreprise.
- Stationnement sur place.
Le profil recherché
- Formation en administration, en gestion de projets ou dans un domaine connexe.
- Expérience concrète en coordination ou en gestion de projets en milieu manufacturier.
- Connaissance de SAP, MS SQL ou d’environnements technologiques connexes seront considérées comme des atouts.
- Aisance avec Microsoft 365 et avec des outils comme Planner, Jira, Asana, Trello ou leurs équivalents.
- Capacité à gérer plusieurs priorités sans perdre de vue les échéanciers et la qualité des livrables.
- Français et anglais fonctionnels dans un contexte professionnel.
- Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et facilité à collaborer.
- Connaissance de SAP, MS SQL ou d’environnements technologiques connexes seront considérées comme des atouts.
Skills
SQLJiraSAP
