Tech Lead Frontend React — Línea Directa

We are One Team. We make it happen. We are Unstoppable.

BABEL es una consultora tecnológica multinacional especializada en aplicar sus servicios y conocimiento tecnológico en los procesos de aceleración digital de sus clientes, grandes empresas y organismos públicos.

¿Cuál es nuestro plan estratégico?

¡Miramos hacia el futuro! Nuestro plan estratégico Hiperespacio 2029 promete ser un viaje emocionante, lleno de oportunidades para crecer y desarrollarse profesionalmente. Alcanzar 1000 millones de facturación, un reto que estamos seguros de que con la colaboración y el talento de nuestra gente, será otra historia de éxito que escribiremos juntos y juntas.

¿Qué buscamos?

🚀 ¡Únete a Babel y potencia tu carrera en tecnología! 🌍👨‍💻👩‍💻

En Babel, sabemos que el éxito comienza con las personas. Somos una consultora tecnológica internacional que combina innovación, estabilidad y un equipo humano excepcional.

Apostamos por tu desarrollo profesional, la participación en proyectos tecnológicos desafiantes y un entorno que fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración. 🌟

🧩 ¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Tech Lead Frontend o Senior Front-end developer con amplia experiencia en React y Next.js y capacidad de liderazgo técnico para incorporarse a un proyecto de Asistencia Técnica con nuestro cliente.

Nos interesa un perfil de alto seniority, con visión técnica, autonomía y capacidad para liderar a otros desarrolladores, impulsando la creación de nuevas aplicaciones frontend desde cero en un entorno colaborativo y orientado a producto.

💻 Tu rol

Como Tech Lead Frontend o Senior Front-end developer, liderarás técnicamente uno de los squads de desarrollo y serás el referente de frontend dentro del equipo.

Participarás en la definición de la arquitectura, las decisiones técnicas y las buenas prácticas de desarrollo, velando por la calidad, el rendimiento y la mantenibilidad de las aplicaciones.

Trabajarás de forma estrecha con perfiles de producto, diseño y backend para garantizar una experiencia de usuario sólida y coherente.

🧠 Requisitos mínimos

• Experiencia de al menos 6-7 años en desarrollo frontend con React.
• Experiencia con Next.js, incluyendo renderizado del lado del servidor (SSR) y generación estática de sitios (SSG).
• Conocimientos en Node.js
• Capacidad demostrable de liderazgo técnico y experiencia como referente dentro de equipos de desarrollo.
• Experiencia diseñando y construyendo aplicaciones frontend desde cero.
• Conocimiento de arquitectura frontend, rendimiento, calidad de código y buenas prácticas.
• Experiencia acompañando técnicamente a otros desarrolladores y realizando revisiones de código.
• Autonomía, capacidad de comunicación y orientación a la resolución de problemas.
• Interés y experiencia en el uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas al desarrollo de software.

⭐ Responsabilidades

• Liderar técnicamente uno de los squads de desarrollo.
• Diseñar y desarrollar nuevas aplicaciones frontend con React.
• Definir y acompañar las decisiones de arquitectura y desarrollo.
• Velar por la calidad, el rendimiento y la mantenibilidad de las aplicaciones.
• Fomentar buenas prácticas de desarrollo y revisiones de código.
• Colaborar con los diferentes equipos implicados en el producto.
• Incorporar herramientas y soluciones de inteligencia artificial en el día a día del desarrollo, alineadas con la estrategia tecnológica del cliente.#babel

¿Qué ofrecemos?

Babel, the great way to achieve the success.

¿Quieres formar parte de un equipo en expansión, comprometido e innovador que hace historia cada día?  En Babel te acompañamos en tu camino hacia el éxito. Creemos en el talento de las personas y lo queremos potenciar ofreciéndote un gran entorno de trabajo basado en la colaboración y la solidaridad.

Trabajar en Babel es mucho más que trabajar en una empresa, es unirse a un equipo de personas con una misión compartida y a un modelo de compañía centrado en valores.

Y lo hacemos promoviendo la diversidad, la equidad y la inclusión, garantizando la igualdad de oportunidades a todas las personas candidatas, en un entorno libre de cualquier tipo de discriminación.

Además,

• Apostamos por la flexibilidad laboral-personal. (Sistema de vacaciones por puntos, teletrabajo y flexibilidad).

• Invertimos en la formación de nuestros Babelievers.  

• Invertimos en tu salud física y emocional. (Seguro Médico Privado/ Seguro de vida, entrenador personal y programa de wellbeing).

• Invertimos también en tu tiempo libre (Actividades en la naturaleza, campeonatos deportivos, suscripción a plataforma streaming (por Ej. Netflix)

• Participamos del crecimiento de la compañía y reconocemos la participación de cada persona (Bono de Beneficios).

• Ponemos foco en trabajar con últimas tecnologías y proyectos innovadores, pero sobre todo, acompañamos a la transformación digital y acercamos la tecnología a la sociedad.

¿Aceptas el desafío? ¡Te esperamos!

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