- Location
- -, -
- Workplace
- Hybrid
- Type
- Full-time
- Department
- IT
- Seniority
- Entry
- Closing date
- Today
- Source
- Softgarden
Description
Deine Aufgaben
- Du unterstützt unser Team bei der Umsetzung von Transformationsprojekten bei unseren Kunden, häufig mit SAP S/4HANA als zentralem Veränderungskern.
- Du übernimmst abgestimmte Arbeitspakete in SAP S/4HANA-Transformationen, Prozessharmonisierungen, Template- oder Rollout-Projekten sowie Digital-Adoption-Initiativen.
- Du analysierst Prozesse, Organisationsstrukturen und Steuerungsansätze und entwickelst gemeinsam mit dem Team Verbesserungsvorschläge und Umsetzungsschritte.
- Du bereitest Workshops, Abstimmungen und Management-Termine vor, dokumentierst Ergebnisse und unterstützt bei der Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen.
- Du unterstützt bei Digital-Adoption- und Enablement-Ansätzen, etwa durch Trainingskonzepte, Kommunikationsmaßnahmen oder Auswertungen zur Systemnutzung.
- Du lernst und unterstützt den Einsatz von SAP-nahen Tools wie Signavio, LeanIX, WalkMe, SAP Cloud ALM oder SAP Solution Manager.
- Du identifizierst gemeinsam mit dem Team sinnvolle KI-Einsatzfelder, etwa für Projektsteuerung, Anforderungsaufnahme, Wissensmanagement oder Prozessanalyse.
- Du arbeitest eng mit Fachbereichen, IT, Implementierungspartnern und internen Berater:innen-Teams zusammen
- Du hast rund zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einer Beratung, im Projektmanagement oder Prozess- und IT-Transformation, idealerweise im SAP-Umfeld.
- Du interessierst Dich für SAP S/4HANA-Transformationen, Prozessharmonisierung, Template- oder Rollout-Ansätze sowie Fit-to-Standard-Szenarien.
- Du nutzt KI-Tools im Arbeitsalltag und möchtest ihren Einsatz in Transformations- und SAP-Projekten weiterentwickeln. Erste Erfahrungen mit Prompting, Automatisierung oder Agenten sind ein Plus.
- Du bringst ein grundlegendes Verständnis für End-to-End-Prozesse, Business Architecture und die Zusammenarbeit zwischen Fachbereich, IT und Implementierungspartnern mit.
- Du kennst SAP-nahe Tools oder möchtest Dich darin weiterentwickeln, beispielsweise Signavio, LeanIX, WalkMe, SAP Cloud ALM oder SAP Solution Manager.
- Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert und übernimmst Verantwortung für Deine Aufgaben und Ergebnisse.
- Du bringst Kenntnisse in klassischen, agilen oder hybriden Projektmanagement-Methoden mit.
- Du kommunizierst sicher, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen und entwickelst Dich kontinuierlich in Richtung eigenständiger Beratung weiter.
- Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (mind. C1) und Englisch.
- Geschäftliche Reisen gehören für Dich dazu.
- Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Angebot an Weiterbildungen und Zertifizierungskursen, mit umfassendem AI Upskilling durch DataCamp und interne Initiativen, sowie individuellem Coaching. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.
- Karriere & Privatleben: Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, weitere Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.
- Mobilität nach Maß: Mit unserem festen monatlichen Mobilitätsbudget bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel.
- Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays (bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst), in unseren Netzwerken (wie dem Women’s Network), durch unsere regelmäßigen Mitarbeiterbefragungen über Great Place To Work, bei unseren Firmenevents, internen Fitnessgruppen, unserem Corporate Benefit Programm und vielem mehr.
- Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen im Rahmen des EGYM Wellpass, exklusiver Corporate Shopping-Rabatte sowie unseres Employee Stock Ownership Plans (ESOP), in welchem Du Wavestone-Aktionär:in werden kannst.
Skills
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