Das ist land in sicht

– mit Herz für Kund:innen und einem Gespür für digitales Marketing –

Wir von der land in sicht AG gestalten digitale Lösungen für den Tourismus – mit Herz, Verstand und unserer Software mein.toubiz. Unser Ziel: Regionen und touristische Daten sichtbar machen und die Datenverteilung im Tourismus vereinfachen. Wenn du Lust hast, innovative Produkte mitzugestalten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam im Team etwas zu bewegen – dann freuen wir uns auf dich!

Deine Aufgaben

Als Junior Sales Manager:in bist du mittendrin statt nur dabei – du unterstützt unser Sales- und Marketing-Team bei allem, was mit Kund:innen, Kommunikation und Content zu tun hat:

• Organisation und Teilnahme an Kundenmessen
• Erstellung von individuellen Kunden- und Produktpräsentationen
• Teilnahme an Messen, Tourismustagen und anderen Branchenevents
• Verantwortung für Neukundengewinnung
• Persönlicher und regelmäßiger Kontakt mit bestehenden Kund:innen
• Pflege unseres CRM-Systems (Hubspot)
• Content-Erstellung für Newsletter, Social Media und unsere Website
• Organisation, Nachverfolgung und Bewertung von Aktionen und Kundenmaßnahmen

Was du mitbringst

Du bist motiviert, kommunikativ und hast Lust, im digitalen Tourismus durchzustarten? Perfekt! Außerdem bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Wirtschaftsinformatik, Tourismus, BWL oder vergleichbar
• Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenkontakt – z. B. durch Praktika oder Werkstudentenjobs, idealerweise im Tourismus
• (Optional) Kenntnisse in HubSpot – kein Muss, aber ein Plus
• Begeisterungsfähigkeit, kommunikatives Talent und eine neugierige Art
• Teamgeist, Zuverlässigkeit und Struktur
• Service- und Kundenorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Führerschein der Klasse B

Unsere Benefits

• Ein kreatives Team mit flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach der Einarbeitung mobil zu arbeiten
• Ein modernes Büro in Freiburg – mit viel Raum für Austausch und flexible Arbeistplätze
• Wöchentliches Team-Frühstück, Mittagspause im Garten und gemeinsame Aktivitäten
• Wendiges kleines Team mit dem Spirit eines Startups
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Projekte mit Sinn: für den Tourismus, Regionen und die Menschen dahinter
• Eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit viel Eigenverantwortung
• Arbeiten mit modernen Tools und agilen Workflows
• Du kannst mitgestalten statt nur verwalten – keine starren Prozesse, dafür viel Freiraum
• Wertschätzende, inklusive Teamkultur mit Platz für verschiedene Lebensentwürfe