Technicien LabPack, Centre de Traitement

Le futur technicien labpack se rapportera au directeur des opérations, sa mission principale sera de faire des collectes de matières dangereuses chez des clients résidentiel/industriel, en respectant l’assignation de la route hebdomadaire. ​
 

Responsabilités principales:

• Conduire un camion de service qui requiert un permis de classe 5.

• Effectuer des collectes de matières dangereuses chez des clients industriel et résidentiel.

• Maîtrise du TMD (Transport de matière dangereuse par voie terrestre).

• Suivre la réglementation du transport des matières dangereuses.

• Trier, emballer, et transporter des matières dangereuses. 

•  Effectuer la pesée, l’identification et l’entreposage des matières résiduelles dangereuses dans l’usine.

•  S’assurer que les procédures de santé et de sécurité sont suivies.

•  Effectuer, en collaboration avec l’équipe en place, la préparation et la planification des envois des matières dangereuses chez les différents fournisseurs.

• Ce poste requiert d'être en mesure de faire des déplacements, parfois sur plusieurs jours, dans la province du Québec. 

Exigences requises:

• Détenir l’expérience en environnement et en chimie.

• Détenir une expérience pertinente dans la gestion des matières dangereuses.

•  Avoir un permis 5.

•  Détenir un diplôme en chimie, environnement ou sciences.

•  Organisé, dynamique et autonome, minutieux, polyvalent.

•  Très bonne capacité d’adaptation et de compréhension des besoins.

•  Esprit critique et esprit d’analyse.

•  Esprit d’équipe et sens des responsabilités.

•  Orienté résultats.

•  Disponible, motivé et fiable.

•  Informatique : Word, Excel et Powerpoint.

Environnement de travail:

• Poste permanent, temps plein, dont l'horaire est de jour, à raison de 40h par semaine.

• Temps supplémentaire disponible.

• Doit être en mesure de faire des déplacement, parfois sur plusieurs jours, dans la province du Québec.

• Environnement d'usine et de route, poste de technicien hybride.

Ce que nous offrons

• Salaire concurrentiel ;

• Temps plein 40 heures/semaine;

• Assurances collectives complètes ;

• REER collectif avec participation de l’employeur ;

• Possibilité de temps supplémentaires en dehors des heures de travail ;

• Un environnement dynamique et stimulant, fondé sur l’honnêteté, la confiance et le respect ;

• Une compagnie dont vous pouvez être fière, qui partage vos idées et valeurs

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