Verantwortlichkeiten

In dieser Position unterstützen Sie unser Sales-Team über den gesamten Vertriebsprozess und stärken unseren Auftritt im Bereich Solaranlagen, Photovoltaiksysteme und Energiespeicherlösungen:

• Operative Unterstützung des Sales-Teams im Tagesgeschäft

• Bearbeitung, Analyse und Bewertung von Projektausschreibungen

• Betreuung und Pflege unserer Bestandskunden

• Pflege, Strukturierung und Aktualisierung des CRM-Systems

• Erstellung von vertrieblichen Angeboten sowie Unterstützung beim Nachfassen

• Mitwirkung bei der technischen Planung von PV-Anlagen und Energiesystemen

• Durchführung von Bedarfs- und Kostenermittlungen inkl. technischer Klärungen

• Erstellung von Präsentationen, Angeboten und Unterlagen für Kunden

• Beobachtung von Markttrends, Photovoltaik-Technologien, Energiespeichern und Wettbewerbern

• Identifizierung und Kontaktaufnahme potenzieller Neukunden und Partnerunternehmen

Profil

Sie bringen Interesse an erneuerbaren Energien und eine strukturierte Arbeitsweise mit. Sie möchten den Bereich Solar & Energy durch professionelle Vertriebsarbeit aktiv weiterentwickeln:

• Erste Erfahrung im Vertrieb oder starke Vertriebsaffinität

• Kenntnisse im Bereich Photovoltaik; Erfahrung mit Batteriespeichersystemen von Vorteil

• Grundkenntnisse oder Erfahrung mit ERP-Systemen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)

• Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt

• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise

• Hohe Motivation, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir suchen ambitionierte Teammitglieder, die mit uns wachsen wollen und unser Sales-Team im Geschäftsbereich Solar & Energy unterstützen. Wir entwickeln und realisieren Photovoltaik‑Projekte sowie Systembau-Lösungen – effizient, kundenorientiert und technologiegetrieben.

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Stanislav Senger

 

GOLDBECK Facility Services GmbH

 

Hirschberg an der Bergstrasse, Goldbeckstrasse 7

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen

• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit

• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung

• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote

• Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk

• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.