- Location
- Le Theil, France
- Workplace
- Onsite
- Type
- Full-time
- Closing date
- Today
- Source
- Workday
Description
Electromécanicien H/F
Le bien-être et l ’environnement sont vos priorités ?
Rejoignez Essity : Ensemble, nous repousseront les limites pour plus de bien être, au travers de marques comme Nana, lotus, Okay, Tork, Tena, Demak’up et plus encore.
Grâce à sa dimension internationale (Essity est un groupe international suédois de 36 000 collaborateurs dans 150 pays) et à sa présence locale avec 6 sites industriels en France, vous aurez la possibilité de voir l'impact réel de vos initiatives et de développer votre carrière chez Essity !"
Au sein la Division Marques de Distributeur, nous cultivons l’esprit entrepreneurial, la collaboration entre équipes et une vision globale de la chaîne de valeur. Nous avançons avec agilité, assumons nos choix audacieux et bénéficions d’une autonomie qui nous permet d’innover, tout en tirant parti des synergies avec le reste du groupe. Nos talents sont notre force : grâce à eux, nous visons l’excellence et affirmons notre ambition de devenir LA référence des marques de distributeur pour les produits de papier en Europe.
Rejoignez-nous !
Avec sa machine à papier et ses deux ateliers de transformation, les 300 collaborateurs Essity du Theil (61) fabriquent du papier d’essuyage à usage sanitaire et domestique (80 000 Tonnes). Papiers hygiéniques et essuie-tout sont commercialisés sous des marques de distributeurs. Nous sommes attachés à notre politique de développement durable et environnementale : La majorité de nos emballages sont recyclables et faits avec au moins 30% de plastique recyclé. Par ailleurs L’usine est dotée d’un système complet de traitement biologique des eaux usées.
A propos du poste
En tant que contributeur stratégique clé au sein de l’unité commerciale Consumer Goods EMEA, la Division Marques de Distributeur aspire à devenir l'expert incontournable des marques de distributeur pour les produits de papier à usage domestique en Europe. Pour soutenir notre ambition et atteindre cet objectif, notre équipe recherche un électromécanicien F/H en horaires 5*8 pour intégrer l'équipe Maintenance du Converting, le poste sera basé à Le Theil sur Huisne, site de production d'Essity en Normandie, à proximité de La Ferté Bernard/Nogent le Rotrou.
Sous l’autorité du RST Maintenance, il/elle intervient sur les dysfonctionnements électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et liés aux automatismes.
Ce que vous allez faire :
Diagnostiquer une défaillance sur un circuit pneumatique ou électrique.
Changer des pièces après un diagnostic ou en préventif en respectant les standards (à référence égale) en place dans les domaines hydrauliques, pneumatiques, mécaniques, électriques ou liés à l’automatisme.
Réaliser les opérations de maintenance prédictive et curative en fonction des priorités, afin de garantir les résultats SQCDM (Sécurité, Qualité, Coûts, Délai, Motivation).
Agir dans le respect des systèmes Qualité (ISO 9001), Sécurité (OHSAS 18001), Environnement (ISO 14001), IFS et Certification ISO50001 en vigueur.
Contribuer à la démarche d’amélioration continue de l’entreprise en appliquant les standards en vigueur (DDS…) et en améliorant les méthodes de travail.
Alerter et de définir les besoins en ressources à la suite d’une analyse technique en utilisant les méthodes ESSITY (connaissance du DDS, création et renseignement de FDJ…).
Utiliser les logiciels standards de son poste de travail (SAP, Plain, Rubik...).
Transmettre les informations importantes à l’oral et par écrit en s’assurant qu’elles soient bien comprises.
Qui êtes-vous ?
Rigueur et respect des règles, flexibilité des horaires de travail,
Savoir communiquer à l’oral avec les membres de son équipe et avec son Team Leader.
Savoir utiliser les outils bureautiques (base Windows) et informatiques Métier (Plain, RUBIK…).
Utiliser les méthodes d’analyse et de résolution de problème ESSITY (DDS…).
Habilitation pontier / Habilitation électrique niveau 1 / Habilitation conduite chariot électrique Type 1.
Ce que nous avons à offrir :
Solutions d'épargne telles que le PEE et le PERCOL, avec possibilité d’abondement de l’entreprise ; Accords d’entreprise de participation & d'intéressement
Indemnité transport, trajet domicile travail ; Panier repas ; Tarifs préférentiels pour les activités sociales et culturelles via notre CSE