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Pflegefachkraft (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin - Schwerpunkt Neonatologie

Aerztliche Weiterbildung Kliniken Heidenheim

·

5 days ago

Location
Heidenheim an der Brenz, Baden-Württemberg
Closing date
Today
Source
Softgarden

Description

Rund 2.000 Beschäftigte in etwa 80 Berufen sind in der Klinik-Gesellschaft beschäftigt. Sie besteht aus dem Klinikum Heidenheim, dem Medizinischen Versorgungszentrum sowie der Servizio Heidenheim GmbH. Ausgezeichnet als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Ulm mit 15 Fachkliniken, 2 Instituten, 10 Organ- und Behandlungszentren sowie 6 MVZ-Fachbereichen sichert die Klinik-Gesellschaft die ambulante und stationäre Gesundheitsversorgung. Sie zählt zu den größten Arbeitgebern und Dienstleistungsunternehmen in der Region Ostwürttemberg.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Fachklinik für Kinder- und Jugendmedizin eine 

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Schwerpunkt Neonatologie

in Voll- oder Teilzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Was Sie erwartet
  • Pflege von Früh- und Neugeborenen ab der 33. SSW sowie Kindern und Jugendlichen bis zum 18. Lebensjahr 
  • Pflege eines breiten Spektrums an Krankheitsbildern im Kindes- und Jugendalter
  • Versorgung von Notfällen
  • Pflege und Beratung von Kindern und ihren Angehörigen
  • Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Patientenversorgung
  • Sorgfältige Einarbeitung sowie enge Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Was Sie mitbringen
  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Idealerweise Fachweiterbildung in der pädiatrischen Intensivpflege/Neonatologie oder Bereitschaft dazu
  • Fundierte Erfahrung in der Betreuung von Früh- und Neugeborenen
  • Empathie für unsere kleinen und jugendlichen Patienten und deren Angehörige
  • Kreativität und Interesse an der Gestaltung von Prozessabläufen
  • Engagement und gute kommunikative Fähigkeiten
Was wir Ihnen bieten
  • Attraktive Vergütung nach TVöD (VKA) inkl. Jahressonderzahlung 
  • Betriebliche Zusatzversorgung (KVBW) 
  • 30 Urlaubstage/Jahr, zzgl. Zusatzurlaub
  • Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterbildung
  • RIDE - Radleasing
  • EGYM Wellpass - Firmenfitness
  • Corporate Benefits - Vorteilsportal mit zahlreichen Rabattaktionen
  • Privatkauf in der hauseigenen Apotheke
  • Kostengünstige Verpflegung in unserer Kantine
  • Appartements im unmittelbaren Neubau
Ihre Vergütung
  • Eingruppierung in Entgeltgruppe P 7 TVöD (VKA), monatliches Bruttoentgelt ca. 3.510,30 € bis 4.305,40 € (in Vollzeit, je nach Berufserfahrung)
    • Höhergruppierung in Entgeltgruppe P 8 TVöD (VKA) nach erfolgter Einarbeitung und sofern alle Tätigkeitsbereiche abgedeckt werden, mit Fachweiterbildung Höhergruppierung in Entgeltgruppe P 9 TVöD (VKA)
  • Jahressonderzahlung nach TVöD (VKA)
  • Zulagen entsprechend TVöD BT-K
Ihr Kontakt

Elke Hoyer | Pflegedirektorin | Tel. +49 7321 33 2500

Skills

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