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Entgeltabrechner/ Payroll Specialist (m/w/d) in Jena

Linimed Gruppe1

·

Mar 31, 2026

Location
Deutschland
Workplace
Hybrid
Department
Berufserfahren
Source
JOIN

Description

Die Linimed Gruppe GmbH ist ein bundesweit tätiger Gesundheitsdienstleister mit Schwerpunkten in der **außerklinischen Intensivpflege**, häuslichen Pflege und im Betreuten Wohnen.

Wir stehen für **hohe Pflegequalität, Professionalität und Empathie**. Rund **4.000 Mitarbeitende an über 140 Standorten** arbeiten eng zusammen und prägen eine vielfältige, wertschätzende Unternehmenskultur.

Zur Verstärkung unserer Verwaltung in Jena suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m/w/d)**. In dieser Rolle verantwortest du die **Payroll, Entgeltabrechnung und Lohnbuchhaltung** und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse.

## Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der **Entgeltabrechnung (Payroll)** und **Gehaltsabrechnung** für einen definierten Mitarbeiterkreis
  • Sicherstellung der korrekten Abwicklung aller Prozesse in der **Lohnbuchhaltung** unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben
  • Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
  • Durchführung der gesetzlichen An- und Abmeldungen bei Beschäftigungsbeginn und -ende
  • Kompetenter Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter zu Entgelt- und Abrechnungsthemen
  • Überwachung und Bearbeitung der Zeitwirtschaft
  • Erstellung von HR-Reports
  • Übernahme von operativ-administrativen Aufgaben wie z.B. Pflege, Prüfung und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Personalakten (physisch/digital)
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie in Sonderprojekten

## Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt mit Schwerpunkt **Lohnbuchhaltung, Entgeltabrechnung oder Payroll**
  • Idealerweise Weiterbildung zum Personalkaufmann/ zur Personalkauffrau, IHK-Fachkraft Lohn- und Gehaltabrechnung o.Ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der **Entgeltabrechnung / Gehaltsabrechnung**
  • Fundierte Kenntnisse im **Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht** von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit der Abrechnungssoftware **P&I LOGA** sowie **MS-Office**
  • Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Diskretion, Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

## Benefits

**Flexibilität & Arbeitsweise**

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40 Stunden/Woche)
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit für bis zu vier Tage mobiles Arbeiten pro Woche
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester

**Attraktive Zusatzleistungen**

  • JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität
  • Ticket-Plus-Karte mit bis zu 44 € monatlichem Guthaben
  • Jahressonderzahlung
  • Fahrtkostenzuschuss sowie KiTa-Zuschuss
  • Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (bAV) und vermögenswirksame Leistungen (VWL)
  • Zugang zu EGYM Wellpass und Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten

**Gesundheit & Wohlbefinden**

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

**Team & Kultur**

  • Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten HR-Team
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents

**Bringen Sie Ihre Erfahrung in der Entgeltabrechnung, Payroll und Lohnbuchhaltung in ein wachsendes Unternehmen im Gesundheitswesen ein und werden Sie Teil der Linimed Gruppe GmbH!**

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!**

Benefits

**Flexibilität & Arbeitsweise** * Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40 Stunden/Woche) * Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit für bis zu vier Tage mobiles Arbeiten pro Woche * 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester **Attraktive Zusatzleistungen** * JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität * Ticket-Plus-Karte mit bis zu 44 € monatlichem Guthaben * Jahressonderzahlung * Fahrtkostenzuschuss sowie KiTa-Zuschuss * Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge (bAV) und vermögenswirksame Leistungen (VWL) * Zugang zu EGYM Wellpass und Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten **Gesundheit & Wohlbefinden** * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten * Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze **Team & Kultur** * Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten HR-Team * Wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen * Regelmäßige Mitarbeiterevents

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