- Location
- München, Bayern
- Type
- Full-time
- Department
- IT
- Seniority
- Manager
- Source
- Personio
Description
Wir sind
Yarowa ist ein insurtech-Unternehmen mit Schweizer Wurzeln, das qualitativ hochwertige Netzwerke kreiert und die Prozesse von der Auftragsvergabe bis zur Rechnungsfreigabe voll digitalisiert. Die selbst entwickelten B2B-Netzwerklösungen für das Auftragsmanagement von Versicherern und Immobilienverwaltungen (Gebäude & Handwerk und Gesundheitswesen) kombinieren gezielt Hightech-Programmierung mit höchsten Sicherheitsstandards.
Stellenbeschreibung
Für den weiteren Ausbau unseres Healthcare-Geschäfts in Deutschland suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit starkem „Hands-on“-Mindset und ausgeprägten konzeptionellen Fähigkeiten.
Die Rolle verbindet Business Development, Kundenmanagement und operative Umsetzung –mit klarer Vertriebs- und Ownership-Komponente.
Deine Aufgaben
Business Development & Marktentwicklung
- Aktives Pipeline Management und Steuerung von Vertriebsaktivitäten
- Akquisition von Neukunden, insbesondere Versicherungen und Healthcare-Player
- Aufbau und Pflege belastbarer, vertrauensvoller Kundenbeziehungen
- Repräsentation von Yarowa auf Messen, Events und Branchennetzwerken
- Verantwortung für bestehende Healthcare-Kunden in Deutschland
- Sicherstellung des nachhaltigen Kundenerfolgs
- Durchführung von Regelterminen (z. B. Quarterly Business Reviews, Steering Committees)
- Identifikation von Ausbau- und Optimierungspotenzialen bei Bestandskunden
- Ergebnisverantwortung für Umsatz, Wachstum und Geschäftsentwicklung im definierten Verantwortungsbereich
- Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung des Product-Market-Fits im deutschen Healthcare-Markt
- Übersetzung von Kundenanforderungen in konkrete Weiterentwicklungen, ohne zu stark von unserem Kernangebot abzuweichen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern zur Weiterentwicklung der Plattform
- Verantwortung für die erfolgreiche Implementierung von Kundenlösungen
- Steuerung und Weiterentwicklung des Service-Provider-Netzwerks
- Onboarding, Schulung und kontinuierliche Betreuung von Plattformnutzern
- Aufbau skalierbarer Trainings- und Enablement-Ansätze (inkl. Automatisierung)
- Mitarbeit bei Testing und Quality Assurance neuer Plattform-Funktionalitäten
- Identifikation und Vorantreiben von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen
- Aktiver Einsatz und Bewertung von IT- und KI-Lösungen im operativen Kontext
Profil
- Fachliche Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik)
oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung - Erste bis fundierte Erfahrung im Healthcare-Umfeld von Vorteil (z. B. Versicherung, Plattformen, Dienstleister)
- Erfahrung im Aufbau und Management von Netzwerken (z. B. Dienstleister, Partner)
- Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik)
- Persönliche Kompetenzen
- Ausgeprägte „Hands-on“-Mentalität und hohe Eigenverantwortung
- Starke konzeptionelle Fähigkeiten kombiniert mit Umsetzungskompetenz
- Souverän im Umgang mit Kunden und Aufbau langfristiger Beziehungen
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Technische & methodische Fähigkeiten
- Hohe Affinität zu Digitalisierung, IT und idealerweise KI
- Sehr gutes Verständnis für Prozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Erfahrung in komplexen Implementierungsprojekten von Vorteil
- Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in skalierbare Lösungen zu übersetzen
- Rahmenbedingungen
- Fließend Deutsch und Englisch
- Reisebereitschaft: ca. 20%
Warum wir?
- Wellpass für deine Gesundheit und dein Wohlbefinden
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien
- Flexible Arbeitsmodelle mit hybridem Arbeiten
- Persönlicher Zugang zu Corperate Benefits
- 30 Urlaubstage
- 40 Stunden Woche
- 13 Bezahlte Feiertage im Jahr
- 2 Bezahlte Soziale Tage im Jahr
- Moderne Büros an attraktiven Standorten
- Regelmäßige internationale Company Events und Workshops
- Eine offene Unternehmenskultur mit viel Raum für Eigeninitiative