- Location
- Movantis Argentina
- Type
- Full-time
- Department
- Management
- Seniority
- Manager
- Source
- Workday
Description
The ideal candidate for this position will be highly adaptable, an excellent and positive communicator, who has a successful background of leading multiple projects and teams at once.
Job Description:
- Responsable del manejo de múltiples proyectos de diferentes tamaños y capacidades por métodos tradicionales y metodologías ágiles - Asegurar el cumplimiento en tiempo y forma de los cronogramas y tiempos de los proyectos, escalando adecuadamente cualquier posible retraso en la consecución de la fecha target - Construir sólidas relaciones entre los equipos y stakeholders principales para la habilitación de un diálogo efectivo y trabajo en equipo entre las diferentes áreas - Orientación a la mejora continua y mejoras en los procesos que ayuden a incrementar el nivel de funcionamiento del área - Enfocado en la mejor experiencia al cliente, pensando siempre que el cliente es primero - Responsable de la presentación de reportes de avances y resultados de los proyectos de forma periódica a través de las herramientas adecuadas demanejo de proyectos - Responsable de manejar desviaciones en los proyectos y resolución de riesgos para evitar la materialización de los mismos - Asegurar los recursos apropiados tanto internos como externos para cumplir las expectativas y resultados de los proyectos - Soporte al cliente ante cualquier consulta durante el desarrollo de los proyectos ya sea en forma de reuniones o escrita en los diferentes canales de comunicación REQUISITOS TÉCNICOS: - Graduado de informática o ciencias de la computación, preferible con Maestría en el manejo de Proyectos - Fluido en idioma Inglés - Experiencia en gestión de proyectos por métodos tradicionales o ágiles - Certificados PMP o alguna metodología ágil (deseable) HABILIDADES BLANDAS: - Amplia experiencia en manejo y delivery de proyectos - Conocimiento del mundo de E-Money y servicios Fintech - Capacidad de análisis y resolución de problemas - Buen trato interpersonal - Orientado a la mejora de procesos operativos y a la incorporación de herramientas tecnológicas - Liderazgo y coaching para el logro de objetivos del equipo - Fuerte orientación a la satisfacción del cliente, teniendo siempre en mente que el cliente es primero - Sólida habilidad de comunicación con clientes oral y escritaTransnetwork is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.