- Location
- FR - ECO - E.C. HTE NORMANDIE PTT QUEVILLY - 40329428300029, France
- Type
- Full-time
- Department
- Design
- Seniority
- Lead
- Source
- Workday
Description
Eiffage Construction intègre les métiers complémentaires de l’aménagement urbain, la promotion immobilière, la construction, la maintenance et les travaux services. L’entreprise est fortement implantée en France à travers ses 9 directions régionales, ainsi qu’en Belgique, au Luxembourg, au Portugal, en Suisse et en Pologne.
-CE QUE NOUS ATTENDONS
Au-delà de votre diplôme d’ingénieur en bâtiment, vous apportez votre expérience d’au moins 5 ans dans la réalisation d'une réhabilitation en site occupé.
Votre rigueur sera un atout imparable pour la réussite des opérations, sans oublier vos qualités professionnelles et humaines : relationnel avenant et sens du management par l’exemplarité, la transparence et la pugnacité ainsi que votre goût pour les projets collectifs.
Et nous ?
Nous vous apporterons des projets challengeants et variés sur un périmètre géographique local, et à réaliser avec des équipes passionnées.
Vous avez un goût prononcé pour les challenges collectifs, des valeurs humaines fortes, une grande agilité relationnelle, ainsi que la rigueur et l’organisation ancrées dans vos pratiques ? Venez nous rejoindre pour réaliser des projets ambitieux, atypiques et à forte émulation collective.
Vos avantages :
Un contrat en CDI
Une rémunération attractive : entre 45 000 et 52 000€ BRUT sur 13,3 mois (à titre indicatif), complétée par la Participation, l'Intéressement et un dispositif d'Actionnariat Salarié qui vous associe directement à la réussite du Groupe.
Un cadre de travail respectueux de la Convention Collective Nationale des Cadres du Bâtiment.
Eiffage, un employeur engagé :
Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Nous vous informons qu’une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement externalisée Allodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement lors d’un recrutement dont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.
Rejoignez la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année!
Les perspectives présentées vous intéressent ? Alors envoyez-nous votre CV et rencontrons-nous !
