Aufgaben

• Unterstützung im Zertifizierungsprozess von internationalen Mitgliedern in den Bereichen Menschen- und Arbeitsrecht mit Schwerpunkt auf Spanien, Lateinamerika und Indien
• Analyse und Überprüfung von Audit-Berichten und zertifizierungsrelevanten Unterlagen, wie Lohnberechnungen, Arbeitszeiterfassungen und Tarifverträgen, mit o.g. regionalen Schwerpunkten
• Durchführung von Qualitätssicherungsbesuchen in Spanien und weltweit
• Weiterentwicklung der Naturland Richtlinien Soziale Verantwortung sowie des Kontroll- und Zertifizierungssystems 
• Durchführung regionalspezifischer Schulungen für externe Kontrollstellen sowie Webinaren und Workshops zu Sozialstandards, Menschen- und Arbeitsrechten

Was wir uns wünschen

• Kenntnisse im nationalen und internationalen Arbeitsrecht sowie zu NGO Tätigkeiten im Bereich Menschenrechte, internationale Rahmenwerke und CSR
• 2-3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen: Sozial- und Arbeitsstandardsin landwirtschaftlichen Lieferketten, evtl. Auslandserfahrung
• Wünschenswert sind praktische Erfahrungen in der Lohnberechnung spanischer Tarifverträge sowie in der Erwachsenenbildung
• Sehr gute Deutsch-, Englisch- und Spanischkenntnisse 
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland

Was wir bieten

• Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem innovativen Öko-Verband 
• Befristete zweijährige Anstellung 
• Kurze Abstimmungswege und eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team
• Eine interessante Aufgabe in einem zukunftsweisenden Bereich
• Benefits, wie z.B. Ticketplus-Gutscheinkarte, Sportangebote, attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, zum Jobrad und zum Deutschlandticket
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten