Gaming Portals

Siamo il Gruppo Lottomatica, leader nel settore del gioco regolamentato in Italia e uno dei maggiori operatori europei, in tutte le aree di attività: scommesse sportive, gioco online e macchine da intrattenimento.

Offriamo ai nostri clienti esperienze di gioco sicure e di qualità, attraverso tutti i canali, ponendo la responsabilità e la sostenibilità al centro del business.

Essere in Lottomatica è molto più che far parte di un'azienda: significa contribuire a un progetto imprenditoriale grande e responsabile.

Siamo alla ricerca di un profilo che entrerà a far parte del Dipartimento Gaming Machine Development - Gaming Portals come Junior Frontend Developer.

Principali Attività:

• Sviluppo e manutenzione di applicazioni frontend utilizzando React.
• Sviluppo di interfacce web moderne e responsive.
• Implementazione di componenti frontend riutilizzabili.
• Integrazione e comunicazione con i servizi backend tramite RESTful API.
• Utilizzo di GitLab per il versionamento e la gestione del codice.
• Manutenzione evolutiva e correttiva delle applicazioni esistenti.
• Collaborazione con il team backend e con gli stakeholder tecnici e funzionali.
• Scrittura di codice pulito, ben documentato e testabile, seguendo le best practices di sviluppo.

Requisiti:

• Almeno 1 anni di esperienza nello sviluppo frontend.
• Ottima conoscenza di JavaScript e TypeScript.
• Buona conoscenza del framework React.
• Conoscenza del framework Angular.
• Buona conoscenza di HTML5, CSS3 e dei principi di responsive design.
• Esperienza nell'integrazione con RESTful API e nella comunicazione frontend-backend.
• Conoscenza di Git come software repository, con approccio al modello di branching Gitflow.
• Esperienza con strumenti di versionamento e build, quali Git, GitLab, NPM, ecc.
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.

Cosa troverai in Lottomatica:

• Opportunità di lavorare nella più grande azienda di scommesse e giochi in Italia e una delle più grandi al mondo.
• Un ambiente dinamico in cui migliorare le proprie competenze e acquisirne di nuove.
• La possibilità di contribuire allo sviluppo di prodotti digitali innovativi e ad alto impatto.
• Partecipazione a progetti di beneficenza, legalità e responsabilità attraverso la Fondazione Lottomatica.
• Un modello di DNA aziendale fondato su Inclusione, Valore della Diversità, Eccellenza e Collaborazione.
• Far parte dell'azienda numero uno al mondo nel settore per impegno ESG.
• Eccellenti opportunità di crescita.

Cosa offriamo:

• Contratto a tempo indeterminato e opportunità di lavoro ibrido.
• Formazione continua su hard e soft skills.
• Ticket Restaurant e Polizza Sanitaria Integrativa.
• Retribuzione annua lorda commisurata all'esperienza (28k-33k).

Lottomatica attua una politica che garantisce pari opportunità e promuove diversità e inclusione, contro ogni forma di discriminazione. In Lottomatica crediamo che ogni persona sia unica e consideriamo la diversity come una fonte di arricchimento personale e organizzativo. Ci impegniamo ogni giorno affinché il nostro sia un ambiente aperto, sicuro e inclusivo, dove ogni persona possa essere pienamente se stessa indipendentemente da genere, religione, sesso, età, etnia, nazionalità, disabilità, stato civile o orientamento sessuale.

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We are Gruppo Lottomatica, the leader in the regulated gaming sector in Italy and one of the largest European operators across all business areas: sports betting, online gaming, and entertainment machines.

We offer our customers safe, high-quality gaming experiences across all channels, placing responsibility and sustainability at the heart of our business.

Being part of Lottomatica is much more than joining a company: it means contributing to a large and responsible entrepreneurial project.

We are looking for a profile to join the Gaming Machine Development - Gaming Portals Department as a Junior Frontend Developer.

Main Activities:

• Development and maintenance of frontend applications using React.
• Development of modern and responsive web interfaces.
• Implementation of reusable frontend components.
• Integration and communication with backend services through RESTful APIs.
• Use of GitLab for code versioning and management.
• Maintenance and evolution of existing applications.
• Collaboration with backend teams and technical and functional stakeholders.
• Writing clean, well-documented and testable code, following development best practices.

Must Have:

• At least 2 years of experience in frontend development.
• Excellent knowledge of JavaScript and TypeScript.
• Good knowledge of the React framework.
• Knowledge of the Angular framework.
• Good knowledge of HTML5, CSS3 and responsive design principles.
• Experience integrating RESTful APIs and managing frontend-backend communication.
• Knowledge of Git as a software repository, with a Gitflow branching approach.
• Experience with versioning and build tools such as Git, GitLab, NPM, etc.
• Good written and spoken English.

What You Will Find at Lottomatica:

• The opportunity to work at the largest sports betting and gaming company in Italy and one of the largest in the world.
• A highly dynamic environment where you can enhance your existing skills and develop new ones.
• The opportunity to contribute to innovative, high-impact digital products.
• The opportunity to participate in charity, legality, and responsibility projects through Fondazione Lottomatica.
• A clearly defined company DNA model built on Inclusion, Value of Diversity, Excellence, and Collaboration.
• Being part of the world's number one company in the sector for ESG commitment.
• Excellent growth opportunities.

What We Offer:

• Permanent contract and hybrid working opportunities.
• Continuous training on both hard and soft skills.
• Meal vouchers and supplementary health insurance.
• Gross annual salary commensurate with experience (28k-33k).

Lottomatica implements a policy that guarantees equal opportunities and promotes diversity and inclusion, against all forms of discrimination. At Lottomatica we believe that each person is unique and we consider diversity as a source of personal and organizational enrichment. We strive every day for ours to be an open, safe and inclusive environment, where each person can be fully himself or herself regardless of gender, religion, sex, age, ethnicity, nationality, disability, marital status or sexual orientation.