Présent sur l’ensemble du territoire avec 35 établissements et plus de 2 000 collaborateurs, Alliance Healthcare Répartition est un des leaders de la répartition pharmaceutique en France et fait partie de Cencora, entreprise mondiale de premier plan dans le domaine de la santé.

Acteur majeur de la distribution pharmaceutique en France, nous assurons chaque jour l'approvisionnement fiable et sécurisé des officines et établissements de santé. Dans un secteur hautement réglementé, l'excellence opérationnelle n'est pas une option — c'est notre engagement quotidien.

Pour accompagner notre performance et soutenir l'amélioration continue de nos établissements, nous recrutons un(e) Chef de Projet Process et Méthodes, rattaché(e) à la Direction Logistique.

Au cœur de nos opérations, vous êtes le garant de l'efficacité et de la cohérence de nos processus logistiques à l'échelle nationale. Véritable référent méthodes pour nos établissements, vous analysez, optimisez et déployez les standards opérationnels qui permettent à nos équipes terrain de travailler mieux, plus vite et en conformité avec les exigences réglementaires pharmaceutiques.

Vous jouez également un rôle clé d'interface entre les opérations, les équipes IT, les fonctions support et les prestataires, notamment sur notre WMS/TMS.

Responsabilités :

Analyse & Amélioration des processus

• Analyser les processus existants et identifier les leviers d'optimisation
• Mener des groupes de travail (5 à 10 personnes) et formaliser les plans d'actions en démarche d'amélioration continue
• Mesurer les performances des processus et proposer des actions correctives

Méthodes & Standards opérationnels

• Définir et déployer des méthodes de travail efficaces sur l'ensemble des établissements
• Superviser la documentation des processus (procédures, modes opératoires) et assurer leur conformité aux normes en vigueur, notamment les Bonnes Pratiques de Distribution (BPD)
• Être le référent des standards opérationnels du WMS et TMS Monnalisa, en assurant la cohérence avec les directions IT, Pharma-Qualité et les prestataires de développement

Coordination & Accompagnement

• Collaborer avec les équipes IT, les fonctions support (achats, infrastructures…) et les directions opérationnelles pour assurer une mise en œuvre harmonieuse des projets
• Former et accompagner les équipes terrain dans l'application des méthodes établies
• Assurer un premier niveau d'analyse en cas d'incident sur les outils (identification de la cause : process exploitation ou IT) afin d'orienter vers les acteurs compétents

Veille & Innovation

• Assurer une veille technologique active et promouvoir les innovations adaptées à nos opérations
• Contribuer au partage des bonnes pratiques entre établissements
• Mettre en œuvre les méthodes et outils du Système de Management de la Qualité (SMQ)

Contribution budgétaire

• Participer à la maîtrise budgétaire liée à la productivité et aux dépenses projets dans votre périmètre

.

Profil :

Formation & Expérience

• Bac+5 avec spécialisation en logistique ou gestion de production — ou Bac+2 avec une expérience significative en méthodes / exploitation
• Minimum 5 ans d'expérience en logistique dans un environnement industriel, pharmaceutique
• Maîtrise de la démarche d'amélioration continue (Lean, Six Sigma ou équivalent)
• Anglais professionnel requis

Compétences techniques

• Solide capacité d'analyse et de formalisation (procédures, modes opératoires, plans d'action)
• Connaissance des outils WMS / TMS
• Maîtrise des référentiels qualité applicables à la distribution pharmaceutique (BPD, SMQ)
• Rigueur et sens du détail

Qualités personnelles

• Calme et posé(e) — vous savez gérer la pression des environnements de production sans perdre le fil
• Excellent relationnel — vous savez embarquer les équipes terrain et dialoguer avec des interlocuteurs variés (opérationnels, IT, direction, prestataires)
• Leadership naturel — vous faites appliquer les process avec pédagogie et conviction
• Esprit d'initiative — vous proposez, vous construisez, vous déployez

Ce que nous offrons

• Un poste à fort impact opérationnel sur l'ensemble du réseau national
• Une fonction transversale et variée, au croisement du terrain et des projets stratégiques
• Un environnement exigeant et stimulant

Poste basé en Ile de France — déplacements fréquents sur les établissements du réseau national ((analyses terrain, animation de groupes de travail, déploiement de projets)

What Cencora offers

​Benefit offerings outside the US may vary by country and will be aligned to local market practice. The eligibility and effective date may differ for some benefits and for team members covered under collective bargaining agreements.

Full time

Affiliated Companies

Affiliated Companies: Alliance Healthcare Repartition

Equal Employment Opportunity

Cencora is committed to providing equal employment opportunity without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, national origin, age, disability, veteran status or membership in any other class protected by federal, state or local law.

The company’s continued success depends on the full and effective utilization of qualified individuals. Therefore, harassment is prohibited and all matters related to recruiting, training, compensation, benefits, promotions and transfers comply with equal opportunity principles and are non-discriminatory.

Cencora is committed to providing reasonable accommodations to individuals with disabilities during the employment process which are consistent with legal requirements. If you wish to request an accommodation while seeking employment, please call 888.692.2272 or email [email protected]. We will make accommodation determinations on a request-by-request basis. Messages and emails regarding anything other than accommodations requests will not be returned