- Type
- Full-time
- Source
- RecruiterFlow
Description
Notre client, un leader de la distribution au Québec, recherche un(e) contrôleur(euse) pour son site de Bois-des-Filion.
Relevant directement du Vice-président, Finance, vous serez responsable d’une équipe de 10 personnes, dont 5 relèveront directement de vous.
Principales responsabilités :
- Diriger, encadrer et développer l’équipe finance ainsi que ses gestionnaires;
- Superviser les opérations comptables quotidiennes : comptes fournisseurs, comptes clients, crédit et comptabilité générale;
- Assurer des clôtures mensuelles rigoureuses et ponctuelles ainsi que la préparation des états financiers;
- Superviser les rapports financiers, les budgets, les prévisions et les analyses de performance;
- Veiller à la fiabilité et à l’exactitude de l’information financière;
- Gérer la trésorerie, les flux de trésorerie et le fonds de roulement;
- Superviser les activités fiscales et assurer la conformité aux exigences canadiennes et américaines;
- Analyser les ventes, les marges et la rentabilité par produit et par client;
- Présenter les résultats financiers et les principaux enjeux à l’équipe de direction;
- Coordonner les audits externes et les missions d’examen;
- Participer à plusieurs projets structurants : implantation d’un nouvel ERP, automatisation des comptes fournisseurs et des encaissements, développement d’un outil de gestion de trésorerie, amélioration des processus financiers et intégration financière liée aux acquisitions.
Avantages du poste :
- Salaire jusqu'à 135k + Bonus
- Assurances collectives
- 4 semaines de vacances
- Rôle stratégique et opérationnel relevant directement du Vice-président, Finance;
- Possibilité d’influencer les pratiques financières et de contribuer directement à l’évolution de l’organisation;
- Environnement permettant de combiner leadership, gestion financière et proximité avec les opérations.
Exigences du poste :
- Titre CPA (Atout)
- Posséder plus de 10 ans d’expérience pertinente en finance et en comptabilité;
- Démontrer une solide expérience en gestion d’équipe, idéalement dans un environnement comportant plusieurs niveaux de responsabilité;
- Avoir occupé un poste de contrôleur ou une fonction financière comparable;
- Posséder une expérience en implantation ou en changement d’ERP (un atout);
- Être capable de conjuguer rigueur financière, leadership et proximité avec les opérations;
- Démontrer un intérêt marqué pour l’amélioration continue, l’optimisation des processus et l’automatisation;
- Maîtriser le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.