Aufgaben

• Reinigung und Pflege von Büro-, Produktions- und Gemeinschaftsbereichen zur Sicherstellung eines sauberen, hygienischen und gepflegten Arbeitsumfelds.
• Durchführung der Unterhalts- und Grundreinigung einschließlich Bodenpflege, Reinigung von Fenstern, Türen, Fluren, Sanitäranlagen sowie Mobiliar und Arbeitsflächen.
• Entsorgung von Abfällen, Auffüllen von Verbrauchsmaterialien sowie Unterstützung bei Sonderreinigungen.
• Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Arbeits- und Sicherheitsvorschriften.
• Fachgerechter und wirtschaftlicher Umgang mit Reinigungsmitteln, Arbeitsgeräten sowie Betriebseinrichtungen.
• Sorgfältige Pflege und Lagerung der Arbeitsmittel sowie Meldung von Schäden und besonderen Verschmutzungen zur Gewährleistung eines sicheren und gepflegten Arbeitsumfelds.

Profil

• Erfahrung in der Auswahl von Reinigungs- und Desinfektionsmittel nach Materialverträglichkeit und Hygieneanforderung 
• Sicherer Umgang mit Persönlicher Schutzausrüstung
• Belastbarkeit und Erfahrung mit körperlicher Arbeit
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Zuverlässigkeit, Teamgeist und Engagement

Perspektiven

• Attraktives Gehaltspaket (z.B. Urlaubsgeld, 13. Gehalt und Gewinnbeteiligung)
• Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitmodell bei einer 30 Stundenwoche
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Betriebliche Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, Essenszuschuss)
• Gesundheitsförderung (Jobrad, Vorsorgeunterschungen, Gesundheitstage)
• Kollegiales Betriebsklima und flache Hierachien

Interesse?

Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an: [email protected]
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurückgeschickt werden können.
Für nähere Informationen vorab steht Ihnen Frau Sandra Liebl, Tel. 08741/48-196 zur Verfügung.