Propósito del puesto

Es responsable del cumplimiento de objetivos de seguridad, calidad, servicio, eficiencia y costo de las línea que contemplan su área, durante el turno de la cual sea responsable siguiendo los 5 principios de la compañía y normas de seguridad, lo anterior administrando efectivamente a los Asociados directos a su cargo para lograr un excelente desempeño, clima laboral  y desarrollo de los mismos.

Coordina los esfuerzos en su Value Stream de asociados de las funciones de servicio en los procesos de cambio mediante la filosofía de MSE.

¿Qué estamos buscando?

1. Educación y habilidades profesionales:

• Ingeniería Mecánica, Industrial y/o afín.

• Ingles Conversacional

2. Conocimientos / Habilidades:

• Alta capacidad de análisis

• Computación (Excel, PPT) Avanzado

• Habilidad de Comunicación y Enseñanza,

• Planificación y Orientado a la Acción

• Conocimiento de Principios de Funcionamiento

• 2 años de experiencia previa con manejo de personal o en una función alterna (Seguridad, Calidad, IE, Mantenimiento)  

¿Cuáles serán sus principales responsabilidades?

• Es dueño de los resultados de su turno y colabora con otros VSLs para entregar los resultados de las 24 horas.

• Responsable de la entrega de producto conforme a las especificaciones y estándares de calidad de Mars.

• Desarrollo y administración del capital humano bajo su cargo. Es responsable de GLM, HPC y Enganche

• Entrega de turno diario (brigadas, asistencia, comunicación de estrategia diaria, reportes de seguridad, conformidad, 5´s y pillares de MSE en los que participe).

• Lidera la comunicación de estatus diario de la planta a través de los “connection points” (FMOS).

• Responsable de aplicar y asegurar cumplimiento de políticas y procedimientos de seguridad y conservación de activos.

• Responsable de mantener la confiabilidad de inventarios de materia prima, material de empaque y producto terminado en el área y turno a su cargo.

• Participar en la elaboración de la estrategia del área bajo su cargo, desplegarla a su equipo y reportar avances periódicamente al SLT.

• Cuando sea necesario recomendar e implementar cambios a métodos y equipos, sistemas  y organización para asegurar el cumplimiento de objetivos. Mejora continua de procesos con enfoque en valor agregado.

• Responsable de la documentación y reporte de la producción diaria y consumo de materiales en el turno.

• Consolidar la información diaria generada en el turno para análisis de desempeño y toma de decisiones (scorecard, bitácora, conformidad, producción, etc.).

¿Qué podemos esperar de MARS?

• Trabaja con asociados diversos y talentosos, todos guiados por los Cinco Principios.
• Únete a una empresa con propósito, donde nos esforzamos por construir el mundo que queremos mañana, hoy.
• Apoyo de aprendizaje y desarrollo de primer nivel desde el primer día, incluyendo acceso a nuestra Universidad Mars interna.
• Salario competitivo en el sector y paquete de beneficios, incluyendo bonificaciones de la empresa.