Traineeship Civiele Techniek

Arcadis is dé wereldwijde partner die vooraan staat bij de meest impactvolle projecten van onze tijd. We helpen onze klanten duurzame keuzes te maken via de combinatie van digitale innovatie, expertise en toekomstgerichte vaardigheden in onder meer milieu, energie, water, gebouwen, transport en infrastructuur. Wij zetten die extra stap om onze klanten op maat gemaakte oplossingen te bieden voor ontwerp, engineering en advies. Door data-gedreven inzichten in te zetten geven we de natuurlijke en gebouwde omgeving samen vorm.

Met meer dan 34.000 mensen bundelen we wereldwijde expertise en pakken we samen uitdagingen als klimaat, betaalbare energie en leefbare steden aan. We verbeteren de levenskwaliteit door onze aanwezigheid in meer dan 30 landen.

Wat ga je doen?

Tijdens dit intensieve traineeprogramma maak je kennis met alle facetten van het vak en ontwikkel je je tot een volwaardig ontwerper binnen onze teams. Je wordt begeleid door ervaren senior ontwerpers die als jouw opleiders optreden. Het programma start met een gezamenlijk inwerktraject, waarin je Arcadis leert kennen en de basis legt om goed te kunnen functioneren binnen het team. Hierbij hoort ook een masterclass ontwerp, waarin je samen met andere trainees je ontwerpvaardigheden verder aanscherpt. Daarnaast krijg je de kans om te leren werken met het Global Excellence Center (GEC).

Binnen het programma werk je ongeveer acht maanden als civiel ontwerper op het gebied van stationsontwerp, werkzaamheden op het grensvlak van civiele techniek en bouwkunde, waarbij constructief inzicht een pré is.

Daarnaast werk je ongeveer acht maanden als civiel ontwerper in de richting van integrale stedelijke ontwikkelingsprojecten. Voor beide richtingen geldt: je koppelt alle technische disciplines aan elkaar en geeft zo vorm aan de stad van morgen.

Door inzet in diverse richtingen van het civieltechnische werkveld ontwikkel je een brede blik en leer je de dynamiek van diverse soorten projecten kennen. Ook bestaat de mogelijkheid om de focus te leggen op uitvoeringsbegeleiding/toezicht, waarbij je de vertaalslag maakt van ontwerp naar realisatie. Gedurende het gehele traject word je ondersteund door coaches en ga je regelmatig in intervisie met andere junior ontwerpers om ervaringen te delen en van elkaar te leren.

De projecten waaraan je werkt vinden plaats op verschillende locaties, afhankelijk van de trekkende groep en het project. Dit kan zijn in Zwolle, Nijmegen, Amersfoort, Amsterdam, Rotterdam of Den Bosch. Zo krijg je een gevarieerde werkervaring binnen verschillende stedelijke en infrastructurele omgevingen.

Wij vinden het belangrijk dat je het vak goed leert kennen en daarom werk je in het eerste jaar maximaal 70% van de tijd aan ‘billable’ projecten. Dit geeft jou de ruimte om te groeien en ervaring op te doen zonder direct de volledige productiviteit te hoeven leveren. Daarnaast werk je in het begin zo min mogelijk thuis, zodat je intensief contact hebt met je coaches en collega’s en zo optimaal kunt leren binnen de werkomgeving van Arcadis.

Na afronding van het traineeprogramma word je ingedeeld bij één van de betreffende services, afhankelijk van je interesses en talenten. Vanuit daar zijn er volop mogelijkheden om je verder te specialiseren, bijvoorbeeld door het leren schrijven van contracten of andere vervolgopleidingen binnen Arcadis.

Ben jij klaar om je carrière te starten bij een vooruitstrevend ingenieursbureau waar jouw ontwikkeling centraal staat? Solliciteer dan nu voor het tweejarige traineeprogramma Civiele Techniek bij Arcadis en bouw mee aan de toekomst van stedelijke en infrastructurele projecten!

Wat vragen wij?

Jouw profiel:

• Een afgeronde HBO-opleiding Civiele Techniek.

• Basiskennis van civieltechnische concepten, ontwerpmethoden en technische tekenvaardigheden.

• Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief in een team te werken.

• Uitstekende vaardigheden in het Nederlands en Engels.

• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen.

• Zelfstandigheid en proactieve werkhouding.

• Kennis van relevante softwaretoepassingen als SCIA, Autodesk AutoCAD, Revit of Civil 3D is een pluspunt.

Wat bieden wij?

Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan onze missie ‘Improving quality of life’. Dat is wat ons verbindt en inspireert. We geven de toekomst vorm vanuit verschillende perspectieven en bouwen aan duurzame relaties. Samen willen we onze wereld verbeteren. Met vijf kernwaarden bouwen we aan onze Arcadis cultuur: People First, Integriteit, Klantsucces, Samenwerking en Duurzaamheid. Kenmerkend voor onze cultuur zijn inclusiviteit, diversiteit en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Op deze onderwerpen voeren we verschillende activiteiten uit.

Arcadis biedt jou de kans om praktijkervaring op te doen in vorm van een stage of afstudeeropdracht. De inhoud van de opdracht bepalen we samen. Tijdens je stage mag je je werk flexibel indelen op verschillende locaties en werktijden. Daarnaast leer je collega’s beter kennen door deel te nemen aan activiteiten van bijvoorbeeld de actieve jongerenvereniging The Young Part. Veel stagiairs/afstudeerders groeien door naar een junior positie. In de blogs lees je hoe zij hun werk als Arcadiaan ervaren. Leren bij Arcadis betekent ook dat je een stagevergoeding krijgt. Op onze website vind je meer informatie over ons bedrijf.

Waarom Arcadis?

We bereiken onze doelen door iedereen in staat te stellen het beste uit zichzelf te halen. Wij geloven dat ieders bijdrage ertoe doet. Daarom pionieren we met een aanpak gebaseerd op jouw vaardigheden en bouwen we aan een ‘Skills Powered Organisation’. Met jouw unieke ervaring en expertise stippel je zo je eigen carrièrepad uit. Samen maximaliseren we de impact! Jouw werk maakt het verschil. Welke rol je ook speelt, je helpt duurzame oplossingen te bieden voor een gezondere planeet. Druk jouw stempel op je carrière, je collega's, klanten, je leven en de wereld om je heen. Op onze website kun je de blogs van Arcadianen lezen om erachter te komen hoe wij dit doen.

Arcadis biedt jou een functie met veel vrijheid om je werk zelfstandig in te vullen in een ambitieus en gedreven team. Naast een fijne werkcultuur hebben we ook prima arbeidsvoorwaarden opgenomen, waaronder:

• 30 verlofdagen bij fulltime dienstverband met mogelijkheid om extra dagen bij te kopen of te verkopen.
• Medewerkers mogen privé gratis gebruik maken van de NS businesskaart.
• Aanvullende regelingen ten aanzien van geboorteverlof voor de partner en betaald ouderschapsverlof.
• Mogelijkheid tot hybride werken, gefaciliteerd door passende thuiswerkvergoeding en een professioneel ingerichte werkplek thuis.
• Goede pensioenregeling bij het Nederlandse Pensioenfonds (HNPF) waarbij Arcadis het grootste deel van de premie betaalt.
• Mogelijkheden voor het volgen van cursussen en opleidingen, toegang tot ons uitgebreide Arcadis Learning Experience Platform (LXP).

Join Arcadis. Create a Legacy.

Onze inzet voor gelijkheid, diversiteit, inclusie en erbij horen:

We willen dat je elke dag je beste zelf kunt zijn. Gelijkheid en inclusie nemen we heel serieus en we houden onszelf verantwoordelijk voor onze acties. We willen een voorkeurswerkgever zijn en bieden iedereen een geweldige werkplek.

Uitzend-, detacherings- en W&S-bureaus hoeven niet te reageren, acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. #LI- #LI-EB3 - #LI-Hybrid

Een assessment en/of pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.