- Location
- Sain Santa Ana, El Salvador
- Type
- Full-time
- Closing date
- 1 week ago
- Source
- Workday
Description
Would you like to help us achieve our purpose of connecting more people, improve their lives and develop our communities? If so, Tigo is for you!
We are champions of positive transformation. We believe in innovation, adaptation, and prioritizing our customers at the core of all our actions.
Come and grow with our team, where together we will transform lives and communities. Additionally, you will have the opportunity to participate in challenging projects and bring your innovative ideas.
This is your opportunity, come and be part of Sangre Tigo!
Apply right now!
Ubicación: Disponibilidad para movilizarse en Santa Ana, Ahuachapán, Sonsonate y Chalatenango.
Objetivo del Puesto:
Responsable de la atracción, identificación y selección de ejecutivos de ventas en campo para la empresa. Su principal función será recorrer distintas zonas estratégicas para identificar talento, realizar entrevistas en sitio y coordinar el proceso de contratación de manera eficiente, asegurando el alcance del headcount autorizado por territorio.
Responsabilidades:
Identificar y reclutar candidatos para posiciones de ventas en campo a través de diversas fuentes, incluyendo visitas a zonas estratégicas, ferias de empleo y creación de alianzas con instituciones que tengan bolsas de empleo.
Creación y mantenimiento de base de candidatos.
Contratar perfiles en base a las políticas de reclutamiento y selección frontline.
Realizar entrevistas presenciales en campo para evaluar el perfil y la experiencia de los candidatos.
Implementar estrategias de atracción de talento enfocadas en la captación de ejecutivos de ventas.
Publicar vacantes en diversas plataformas y mantener un flujo constante de candidatos.
Aplicar filtros de selección y gestionar el proceso de evaluación de los candidatos.
Coordinar y dar seguimiento a la documentación y contratación de los ejecutivos de ventas seleccionados.
Presentar reportes semanales sobre el avance en la cobertura de vacantes y los resultados de las estrategias de reclutamiento y en base a estas proponer proactivamente mejoras o sugerir propuestas para aumentar la captación de perfiles.
Asegurar el cumplimiento de los objetivos de contratación establecidos por la empresa.
Requisitos:
Experiencia mínima de 1-2 años en reclutamiento de campo, preferiblemente en empresas de telecomunicaciones, ventas o retail.
Disponibilidad para trabajar en campo con alta movilidad dentro de la región asignada.
Vehículo propio o motocicleta indispensable
Conocimiento en técnicas de atracción y selección de talento.
Capacidad para evaluar perfiles comerciales y detectar habilidades de venta en candidatos.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Orientación a resultados y capacidad para manejar múltiples vacantes simultáneamente.
Manejo de herramientas digitales de reclutamiento y paquetería Office.
Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines (Deseable).
Our people are the soul of Tigo El Salvador. We employ more than 4,500 people directly and indirectly, which makes us proud of being a responsible company that contributes to the economic growth of the country. More than job opportunities, at Tigo we create professional development networks where our employees have no barriers to reach their full potential.
Our Sangre Tigo culture is lived in every corner of our work centers, pushing us to be the best.
Sangre Tigo moves us to work together with a purpose, to be innovative, agile and disciplined, to guide our actions by our integrity, to place our clients at the center of everything we do, to be engines of positive change, being always proud of our history.
We promote the digital lifestyle and take full advantage of technology to facilitate the day-to-day life of our clients. Throughout the years, we have been acknowledged as one of the top workplaces in El Salvador and Central America. At Tigo, we are not just a great workplace; we are a community of amazing people to work with. We welcome you to join our team!
Apply Now!
Millicom | Tigo is proud to be an Equal Employment Opportunity employer committed to a diverse workforce and nondiscrimination policy in all aspects of employment. We provide equal opportunity and access for all persons, without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, status as a disabled veteran or other protected veteran, or any other protected characteristic, in all phases of the employment process and in compliance with applicable federal, state, and local laws and regulations.