Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?

Ihre Aufgaben

Service (Gewährleistungsmanagement)

• Übernahme von Projekten aus den Bereichen Umspannwerke, Freileitungs- und Kabelbau nach Abschluss der Bauphase 
• Steuerung und Koordination sämtlicher Gewährleistungsmaßnahmen sowie der Mängelbeseitigung 
• Analyse von Störungen und Mängeln sowie Abstimmung geeigneter Maßnahmen mit den Projektteams 
• Kommunikation mit Kunden, Nachunternehmern und weiteren Geschäftspartnern 
• Prüfung von Gewährleistungsansprüchen sowie souveräne Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber Kunden 
• Sicherstellung einer vollständigen Dokumentation aller Service- und Gewährleistungsprozesse

Operations

• Eigenständige Planung, Organisation und Steuerung kleinerer Operations-Projekte 
• Überwachung von Terminen, Budgets und Projektfortschritt 
• Identifikation und Minimierung von Projektrisiken sowie Optimierung der Projektkosten 
• Koordination von Nachunternehmern und Projektbeteiligten 
• Erstellung von Projektberichten und As-built-Dokumentationen 
• Sicherstellung der Einhaltung von HSEQ-Vorgaben, internen Prozessen und Qualitätsstandards

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Qualifikation ist von Vorteil

• Mindestens3 Jahre Berufserfahrungim Bereich Umspannwerke und/oder Freileitungsbau
• Erfahrung in der Bauausführung, Projektkoordination oder im Projektmanagement 
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern 
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise 
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands 
• Führerschein der Klasse B 
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse; Polnischkenntnisse sind von Vorteil 

Was bieten wir?

• Eine unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen der Energiebranche 
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte im Bereich der Energieinfrastruktur 
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit großem Gestaltungsspielraum 
• FlacheStrukturenund kurze Entscheidungswege 
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 
• 30 Urlaubstage 
• Moderne Arbeitsausstattung (Laptop und Diensthandyi Dienstwagen)
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
• Attraktive Mitarbeitervorteile und ein motiviertes, internationales Team