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Responsable de Pôle Applicatif F/H

Cogep

·

3 days ago

Salary
€55k – €60k/yr
Location
Bourges
Type
Contract

Description

Afin d'accompagner le développement et l'évolution de ses plateformes digitales, la DSI de COGEP située près de Bourges (18) recrute un:

Responsable de Pôle Applicatif F/H en CDI

Dans le cadre de sa stratégie de digitalisation des métiers, COGEP déploie et exploite la plateforme CENSE, destinée à accompagner ses clients dans la gestion de leurs activités (facturation électronique, ventes, achats, pilotage financier, paiements, notes de frais, etc.).

Afin de renforcer la gouvernance de cette plateforme stratégique, la DSI crée un poste de Responsable Pôle Applicatif F/H.

Cette fonction a pour objectif d'assurer un pilotage global et transverse de la plateforme, de coordonner les expertises mobilisées et de garantir la cohérence des activités sur l'ensemble de son cycle de vie.


Le Poste et les Missions

Vous intervenez sur les volets Product, Build, Fonctionnel, Technique, Release, Run/MCO et Support. Vous assurez la coordination des équipes dédiées à CENSE ainsi que des expertises transverses de la DSI afin de garantir la performance, la disponibilité, l'évolution et la qualité de service de la plateforme.

Pilotage du pôle applicatif CENSE
  • Porter la responsabilité globale de la plateforme CENSE au sein de la DSI ;

  • Construire et piloter, avec la BU CENSE et les équipes Product, la trajectoire et la roadmap de la plateforme ;

  • Garantir la cohérence entre les enjeux métiers, les évolutions fonctionnelles et les trajectoires techniques ;

  • Superviser l'ensemble du cycle de vie de la plateforme : Product, Build, Release, Run, MCO et Support ;

  • Garantir la performance, la disponibilité, la sécurité et la qualité de service de la plateforme ;

  • Identifier et piloter les risques, dépendances, contraintes de capacité et enjeux de performance ;

  • Assurer le suivi des engagements, des priorités et des plans d'actions du pôle.

Coordination des équipes et des activités
  • Animer et coordonner les équipes et compétences mobilisées sur CENSE ;

  • Garantir l'alignement et la bonne articulation des activités Product, Build, Release, Run et Support ;

  • Coordonner les contributions des équipes Architecture, Développement, Infrastructure, Cybersécurité, Data/IA et PMO ;

  • Arbitrer les priorités opérationnelles en fonction de la valeur métier, des enjeux de service et des capacités disponibles ;

  • Piloter les partenaires et prestataires intervenant sur la plateforme ;

  • Être l'interlocuteur privilégié de la BU CENSE et des parties prenantes DSI sur les sujets applicatifs et opérationnels.

Gouvernance et amélioration continue
  • Définir et suivre les indicateurs de performance et de qualité de service de la plateforme ;

  • Piloter la chaîne Build → Release → Run → Support et en sécuriser les interfaces ;

  • Superviser la gestion des incidents majeurs, des problèmes et des plans d'amélioration associés ;

  • Veiller à l'amélioration continue des processus, méthodes et outils ;

  • Contribuer à la définition et au respect des trajectoires d'architecture et d'urbanisation du SI ;

  • Identifier les opportunités d'optimisation, d'automatisation et d'industrialisation ;

  • Assurer un reporting régulier auprès du Domaine Applicatif et du DSI.


Le profil idéal

De formation supérieure en informatique, systèmes d'information ou équivalent (Bac+5), vous disposez d'une expérience significative dans le pilotage de plateformes applicatives, de produits numériques ou de services IT complexes, idéalement dans un environnement SaaS ou fortement digitalisé.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à prendre de la hauteur, structurer des sujets complexes et faire travailler ensemble des équipes aux expertises et enjeux différents.

Vous disposez notamment des compétences suivantes :

  • Expérience confirmée du pilotage de plateformes ou de produits applicatifs à forts enjeux métiers ;

  • Bonne compréhension des activités Product, Build, Release, Run, MCO et Support ;

  • Solide culture des systèmes d'information, des applications métiers et des environnements SaaS ;

  • Expérience du pilotage transverse et de la coordination d'équipes pluridisciplinaires ;

  • Capacité à gérer les priorités, les risques, les dépendances et la capacité ;

  • Expérience du pilotage de partenaires et prestataires ;

  • Bonne compréhension des enjeux d'architecture, de sécurité et d'intégration SI ;

  • Maîtrise des indicateurs de performance et de qualité de service ;

  • Capacité à arbitrer, décider et accompagner la prise de décision ;

  • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de communication ;

  • Forte orientation service, performance et satisfaction utilisateur.

Une expérience dans un environnement de transformation digitale, de plateforme SaaS ou de services numériques B2B serait particulièrement appréciée.


Ce que nous vous proposons

  • Un accompagnement personnalisé dès votre prise de poste,

  • Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et développer vos compétences ;

  • Les avantages d'un groupe (CSE, participation, restaurant d'entreprise ou tickets restaurant, plan d'épargne entreprise…),

  • Une prise en charge de la mutuelle à 100 % par l'employeur,

  • Un accord de 1 jour de télétravail à l'issue de la période d'essai,

  • Poste à pourvoir en CDI en qualité de Responsable Pôle Applicatif F/H à Bourges (18000).


Qui nous sommes :

COGEP 8ème cabinet français de conseil, d’expertise comptable et d’avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.

Rejoindre notre cabinet, c’est la garantie de vivre au quotidien au sein d’une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d’un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.

Plus d'informations ici !

Affiche processus recrutement entreprise étapes (1).png

Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.

À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination. 

IND/COG/3

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