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Werkstudent:in - Supply Chain Due Diligence

Meo Carbon Solutions GmbH

·

Today

Location
Köln, Nordrhein-Westfalen
Workplace
Hybrid
Type
Part-time, Internship
Department
Operations
Source
Personio

Description

Ihre Aufgaben

Meo Carbon Solutions (MCS) ist ein unabhängiges Beratungsunternehmen, das sich dem Aufbau umwelt- und sozialverträglicher Lieferketten verschrieben hat. 


Zur Verstärkung unseres Supply Chain Due Diligence Teams freuen wir uns darauf, Sie als Werkstudent:in - Supply Chain Due Diligence an unserem MCS-Hauptsitz in Köln willkommen zu heißen.

Wenn Sie sich für Nachhaltigkeit begeistern und Teil eines kulturell ausgezeichneten Great Place to Work® mit hoch motivierten, internationalen und vielfältigen Teams werden möchten, die einen echten Unterschied machen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Zu Ihren Tätigkeiten gehören:
  • Unterstützung der Project Leads bei der Umsetzung von Kundenprojekten mit dem Schwerpunkt auf Bereich Human Rights Due Diligence (HRDD) und Initiativen zur sozialen Nachhaltigkeit
  • Mithilfe bei der Vorbereitung von Schulungen zu Themen der sozialen Compliance
  • Unterstützung bei der Analyse von Risk Assessment Methodologies
  • Recherche zu bestehenden Gesetzen, Vorschriften und Richtlinien zur HRDD auf nationaler und internationaler Ebene
  • Recherche und Mitwirkung an der Entwicklung von Instrumenten, Leitfäden und Projektergebnissen
  • Unterstützung bei der bei der Vorbereitung von Präsentationen und allgemeiner Projektarbeit


Ihr Profil

  • Eingeschriebene Studierende in den Bereichen Sozialwissenschaften, Politikwissenschaft, Internationale Beziehungen, Public Policy, Entwicklungsstudien oder ein anderes relevantes Fachgebiet
  • Verfügbarkeit von 16–20 Stunden pro Woche für mindestens ein Jahr (auch länger)
  • Hervorragende schriftliche und mündliche Sprachkenntnisse sowohl in Englisch als auch in Deutsch (mindestens C1); weitere Sprachkenntnisse wären von großem Vorteil
  • Mindestens1 Jahr berufliche (Projekt-)Erfahrung
  • Eine ausgeprägte Serviceorientierung und eine unterstützende, teamorientierte Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit, Detailgenauigkeit und analytischem Denkvermögen sowie ausgeprägte Recherchefähigkeiten
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Sustainability-Zertifizierungen, Labels und Datenanalyse
  • Hohe IT-Affinität und sehr gute Kenntnisse in MS Office


Warum wir?

Wir sind ein internationales und vielfältiges Team aus engagierten und erfahrenen Expertinnen und Experten, die gemeinsam für eine nachhaltige Zukunft arbeiten. Wir sind überzeugt, dass unser Team unser wichtigstes Kapital ist, und unterstützen unsere Mitarbeitenden bestmöglich
 
Entwicklungsmöglichkeiten 

  • Enge Zusammenarbeit mit unseren Schwesterunternehmen ISCC System, GRAS Global Risk Assessment Services, 4C Services, ClimatePal und TYC
  • Professionelle Einarbeitungsprogramme, die Ihnen einen optimalen Start bei uns ermöglichen
  • Entdecke deinen eigenen Karriereweg und deine Interessen im Bereich Nachhaltigkeit
  • Die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und Prozesse aktiv mitzugestalten

Tolles Teamumfeld
  • Verschiedene Teamevents über das Jahr hinweg (z. B. Diversity-Feiern, Sommerfest, Weihnachtsfeier)
  • Die Möglichkeit, in einem multikulturellen Umfeld (64 Nationalitäten) mit Fachkräften unterschiedlicher Herkunft zusammenzuarbeiten

Benefits
  • Hybrides Arbeitsmodell (abhängig vom Arbeitstagemuster)
  • Urlaubstage basierend auf dem Arbeitstagemuster, gesetzliche Feiertage und 3 zusätzliche Urlaubstage (Heiligabend, Silvester, Faschingsmontag)
  • Ein attraktives und modernes Büro im Zentrum von Köln mit kostenlosen Früchten und Snacks


Bereit, Teil unseres Teams zu werden?

Dann freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören! Bitte bewerben Sie sich über den untenstehenden Button mit einem aussagekräftigen Anschreiben, Ihrem Lebenslauf sowie relevanten Zeugnissen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und hoffen, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Wir sind ein Unternehmen der Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen aller qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen, sofern diese keinen Bezug zu den beruflichen Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle haben.

Skills

Compliance

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