MONTER URZĄDZEŃ STEROWANIA RUCHEM POCIĄGÓW (k/m)

Dołącz do zespołu, który napędza metro!

Nasz zespół tworzą specjaliści, których pracy pasażerowie często nie widzą, ale odczuwają ją każdego dnia. To nasi pracownicy dbają o każdy detal, pracując dniem i nocą, aby warszawskie metro mogło funkcjonować na najwyższym poziomie.

Jeśli chcesz pracować w firmie, która ma realny wpływ na rozwój transportu szynowego w stolicy — ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

🔧 Co będziesz robić?

Konserwować, wykonywać pomiary oraz usuwać usterki i naprawiać urządzenia sterowania ruchem pociągów, w tym:

• • komputerowe i przekaźnikowe urządzenia sterowania ruchem pociągów
  • urządzenia kontroli niezajętości torów
  • napędy zwrotnicowe
  • sygnalizatory przytorowe
  • urządzenia automatycznego ograniczenia prędkości
  • urządzenia zasilające
  • urządzenia transmisyjne
  • instalacje kablowe

🎯 Kogo szukamy?

• Masz wykształcenie średnie techniczne i tytuł technika w dziedzinach takich jak transport kolejowy, elektryka, elektrotechnika, elektronika, mechatronika, informatyka lub teletechnika?
• A może masz zasadnicze wykształcenie zawodowe i tytuł robotnika wykwalifikowanego w podobnych specjalnościach?
• Potrafisz czytać dokumentację techniczną i konfigurować urządzenia elektroniczne?
• Masz umiejętności analityczne i techniczne oraz nastawienie na rozwiązywanie problemów?
• Znasz systemy operacyjne Windows?
• Możesz pracować w systemie zmianowym 07:00 - 19:00, 19:00 - 07:00?

✅ Jeśli odpowiedziałeś/aś „tak” na większość pytań – czekamy właśnie na Ciebie!

Warunkiem koniecznym jest posiadanie ważnego prawa jazdy kategorii B.
Praca wymaga warunków zdrowotnych pozwalających na pracę związaną z bezpieczeństwem ruchu kolejowego.

🎯 Mile widziane:

• uprawnienia SEP do 1 kV
  
  

💼 Co oferujemy?

• Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
• Pełne wdrożenie i przeszkolenie na start
• Realne możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
• Przyjazną atmosferę w zespole z doświadczeniem i pasją
• Bilety na wszystkie środki komunikacji miejskiej na I i II strefę dla Pracowników
• Karty miejskie dla dzieci Pracowników
• Dostęp do platformy benefitowej (w tym karty sportowe)
• Wczasy pod Gruszą - dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego Pracowników
• Bogaty pakiet świadczeń socjalnych: zapomogi, niskooprocentowane pożyczki, świadczenia świąteczne dla dzieci pracowników i emerytów
• Możliwość zapisu do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
• Prywatna opieka medyczna (pakiety medyczne) - pakiet podstawowy dla pracownika finansowany przez Pracodawcę z możliwością rozszerzenia
• Dyżur lekarza internisty w siedzibie firmy
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach
• Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) - zwiększona składka pracodawcy

Informujemy, że kontaktować będziemy się tylko z wybranymi kandydatami,
Zastrzegamy możliwość wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji.