Analista Strategic Planning Sênior - Capacitação e S&OP

OUR PEOPLE, TOGETHER, LEAD WITH CONSCIOUSNESS.

At Natura, we have the potential to drive meaningful transformations. This is made possible through the innovative products of Natura and Avon; the memorable experiences of Bluma's beauty services and our financial education platform, Emana Pay. Brands and services that are relevant to those who use them and recognized for our commitment to leading regenerative businesses.

Role Type

Permanent

What will you be doing here?

Conduzir as análises de Capacitação de Cadeia e liderar os rituais de S&OP (Sales and Operations Planning) no horizonte de médio e longo prazo. Garantir a visibilidade proativa de riscos, simulação estratégica de cenários e total alinhamento integrativo entre as interfaces da cadeia (Industrial, Suprimentos, Finanças, Comercial e Inovação). Atuar ativamente como agente de transformação, acelerando a modernização dos processos de planejamento por meio de ferramentas avançadas de dados e Inteligência Artificial.

What knowledge and experiences will you need to bring to share with our network?

• Gestão e Rituais de S&OP:

• Consolidar dados estratégicos e liderar com protagonismo os fóruns e rituais mensais do S&OP.

• Mapear e antecipar restrições, gargalos de capacidade e riscos em toda a rede (fábricas próprias, moldes, fornecedores e MP/ME), provendo clareza e visibilidade para a tomada de decisão executiva.

• Análise de Capacitação, Cenários e Nível de Serviço:

• Desenvolver e simular cenários de capacidade produtiva para suportar o plano de lançamentos de inovação, linhas regulares e operações terceirizadas em médio e longo prazo.

• Garantir a aplicação das metodologias de estocagem, dimensionamento de segurança e políticas de nível de serviço em toda a rede logística e fabril.

• Interface e Alinhamento Multidisciplinar:

• Atuar como conector entre as áreas parceiras (PCL, Industrial, Suprimentos, Comercial e Finanças), desdobrando planos de impacto e acompanhando a execução dos planos de ação acordados.

• Inovação, Tecnologia e Transformação Digital:

• Explorar, integrar e aplicar soluções de Inteligência Artificial (como o Gemini) para automação de rotinas, análises preditivas e aceleração na tomada de decisão.

• Desenvolver, otimizar e manter visões analíticas e modelos estruturados no Databricks e Google Sheets, modernizando os painéis (cockpits) de acompanhamento do S&OP.

Requisitos e Qualificações

• Formação: Ensino Superior completo em Engenharia, Administração de Empresas, Logística ou áreas correlatas.

• Experiência Profissional: Sólida atuação prévia (4 a 5 anos) em funções da cadeia de suprimentos / Supply Chain, especificamente com S&OP/IBP, Planejamento de Produção e Demanda, Gestão de Capacidade ou Estoques.

• Conhecimentos Técnicos Requeridos:

• Domínio das metodologias de S&OP / IBP e conceitos de planejamento de cadeia (MPS, MRP, peak allowance, estoques de segurança).

• Experiência com o ecossistema SAP.

• Domínio do Pacote Google Workspace (especialmente Google Sheets avançado para modelagem de dados).

• Conhecimento e prática na utilização do Databricks para consulta e manipulação de bases de dados.

• Familiaridade com IA Generativa / Gemini aplicada a análises preditivas, visões analíticas e automação.

• Diferenciais (Desejável):

• Idiomas: Inglês e/ou Espanhol intermediário.

• Vivência ou familiaridade com indicadores de Sustentabilidade e Soluções Baseadas na Natureza / Biodiversidade.

4. Competências e Comportamentos Desejados

• Visão Analítica e Raciocínio Lógico: Capacidade de traduzir volume de dados em insights estratégicos e orientados à solução de problemas complexos.

• Liderança por Influência e Comunicação: Excelente capacidade de articulação, escuta e argumentação com diferentes níveis de stakeholders e áreas de interface.

• Protagonismo e Inovação: Proatividade para questionar o status quo, propor novas abordagens e liderar a melhoria contínua dos processos.

• Agilidade e Organização: Forte gestão do tempo, habilidade em priorizar demandas críticas e atuar na mediação de conflitos em cenários dinâmicos

What will you find here?

We are more than just a workplace: we build and live the Well-Being Ecosystem daily, based on the harmonious relationship between each individual, their surroundings, and the environment they are part of. In addition to offering benefits focused on social, physical, financial, mental, and emotional well-being, we promote an environment of prosperity, belonging, and purpose, strengthening a solid network of support, expanded awareness, and respect for diversity, equity, and inclusion.
We are a movement that transforms the way of living and doing business across 14 countries in Latin America, always guided by consciousness.

Do you know someone at Natura?

If so, ask for their corporate email and use it to request a recommendation when applying for a position. It’s an excellent opportunity to strengthen your network and advance in our selection process!

Natura celebrates and embraces diversity in all its forms and pluralities.
We encourage #Women, #BlackPeople, #PeopleWithDisabilities, individuals from the #LGBTQIA+ community, #PregnantWomen, and people aged #50+ to apply for this position