Rettungssanitäter für die Notfallrettung (m/w/d)
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Müllheim
·3 weeks ago
- Location
- de · Deutschland
- Workplace
- Onsite
- Department
- Öffentlicher Dienst
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Description
Der DRK Kreisverband Müllheim e.V. ist bekannt als leistungsfähiger und zuverlässiger Wohlfahrtsverband im Markgräflerland. Neben vielen weiteren Angeboten sind wir Leistungserbringer in den Rettungsdienstbereichen Lörrach und Freiburg/Breisgau-Hochschwarzwald. Aktuell betreiben wir auf vier Rettungswachen fünf Rettungswagen, zwei Notarzteinsatzfahrzeuge, mehrere Krankentransportfahrzeuge und einen Spezial-Rettungswagen. Weiterhin stellen wir den Organisatorischen Leiter Rettungsdienst für das Markgräflerland und sind in den Bevölkerungsschutz eingebunden.
In
## Aufgaben
- Lebensrettende Sofortmaßnahmen
- Assistenz der Notfallsanitäter:innen bei medizinischen Maßnahmen
- Patientenbetreuung
- Fahrzeugführung
- Transportbegleitung
- Dokumentation von Einsatzberichten und Patientendaten
- Fahrzeug- und Materialcheck
## Qualifikation
- die Qualifikation als Rettungssanitäter
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Leistungsbereitschaft und ein einwandfreies
polizeiliches Führungszeugnis
- Führerschein der Klasse C1 im Besitz
- Bereitschaft und Eignung zur Arbeit in Schichtarbeit
- Sozialkompetenz
## Benefits
- Eingruppierung gem. DRK Reformtarifvertrag
- • Jahressonderzahlung
- • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- • JobRad
- • Kaffee/Wasser/Tee kostenfrei
- • Hansefit
- • betriebliche Krankenzusatzversicherung
- • Mitarbeitendenvorteilsprogramm des DRK
- • regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- • Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
- • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
- • Auslandsrückholdienst
- • Unterstützung bei Betreuungskosten Ihrer Kinder (Kindergarten)
Benefits
* Eingruppierung gem. DRK Reformtarifvertrag
* • Jahressonderzahlung
* • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
* • JobRad
* • Kaffee/Wasser/Tee kostenfrei
* • Hansefit
* • betriebliche Krankenzusatzversicherung
* • Mitarbeitendenvorteilsprogramm des DRK
* • regelmäßige Mitarbeitendengespräche
* • Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
* • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
* • Auslandsrückholdienst
* • Unterstützung bei Betreuungskosten Ihrer Kinder (Kindergarten)