Wer wir sind

Was wir bieten

• Eine Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein motiviertes Team mit grossem Potenzial
• Kurze Entscheidungswege
• Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten
• Eine Unternehmenskultur, in der gute Ideen willkommen sind

Aufgaben im Überblick

Der Verkaufsinnendienst ist der Motor unseres Vertriebs.

Hier entsteht Verkauf. Hier entscheidet sich, ob aus einer Anfrage ein begeisterter Kunde wird. Deshalb suchen wir keine klassische Führungskraft. Wir suchen jemanden, der mitdenkt, anpackt und unseren Verkaufsinnendienst weiterentwickelt.

Du bist nicht einfach Teamleiter. Du bist Coach, Organisator und Sparringspartner für dein Team.

Du....

• führst ein Team von sechs Mitarbeitenden und entwickelst den Verkaufsinnendienst vom reaktiven Ansprechpartner zum aktiven Vertriebspartner.
• arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und gehst mit gutem Beispiel voran.
• schaffst Strukturen, die den Arbeitsalltag einfacher machen.
• Du förderst Eigeninitiative statt reines Weiterleiten von Aufgaben.
• Du sorgst dafür, dass unsere Kunden einen verbindlichen Ansprechpartner erleben und jederzeit das Gefühl haben: "Hier kümmert sich jemand."
• arbeitest eng mit Verkauf, Disposition und den übrigen Bereichen zusammen und gestaltest Prozesse, die funktionieren.

Anforderungen an das Profil

Du....

• hast Freude am Verkaufen und Führen.
• Gleichzeitig arbeitest du strukturiert, denkst prozessorientiert und verlierst auch bei vielen Themen nie den Überblick.
• führst Menschen mit Klarheit, Humor und gesundem Menschenverstand.
• erkennst Chancen, bevor andere Probleme sehen, packst gerne selbst mit an und übernimmst Verantwortung.