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Product Owner Testmanagement (m/w/d)

Lotto Niedersachsen

·

Aug 20, 2026

Location
Remote, Bayern · Hannover, Niedersachsen
Workplace
Remote
Type
Full-time
Department
IT
Source
Personio

Description

Ihre Aufgaben

  • Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Testmanagements für den digitalen Vertrieb von LOTTO Niedersachsen
  • Konzeption und kontinuierliche Verbesserung von Teststrategien, -prozessen und -methoden mit Schwerpunkt auf End-to-End-Prozess- und Szenariotests entlang kompletter Kundenabläufe im digitalen Vertrieb
  • Weiterentwicklung und Nutzung bestehender Testmanagement- und Testautomatisierungs-Tools in enger Zusammenarbeit mit externer und interner Entwicklung und QA
  • Sicherstellung der Softwarequalität durch strukturierte Testplanung, -durchführung, -dokumentation und -auswertung sowie transparenter Kommunikation des Qualitätsstatus gegenüber Stakeholdern
  • Koordination der fachlichen Testaktivitäten für die jeweiligen Releases, einschließlich Abstimmung von User-Akzeptanztests mit Fachbereichen und Kundenmanagement
  • Analyse von Fehlern und Testergebnissen sowie Ableitung nachhaltiger Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung
  • Etablierung und Weiterentwicklung von Best Practices im Softwaretesting und in der kontinuierlichen Verbesserung von Testprozessen


Ihr Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschaft-)Informatik oder eine mit sehr gutem Erfolg abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich
  • Berufserfahrung im Softwaretesting und/oder Testmanagement, idealerweise im digitalen oder E-Commerce-Bereich
  • Erfahrung im Umgang mit gängigen Testmanagement-Tools und idealerweise mit Testautomatisierung
  • ausgeprägtes Interesse an Softwaretesting sowie Freude daran, sich tiefgehend mit Qualitätsaspekten und Testprozessen auseinanderzusetzen
  • idealerweise Zertifizierungen im Bereich Softwaretesting, z. B. ISTQB o. Ä.
  • analytisches Denkvermögen und eine selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise
  • ein sicheres und wertschätzendes Auftreten in der Kommunikation mit Stakeholdern, internen Fachabteilungen, externen Dienstleistern und innerhalb des Teams
  • hohes Maß an Einsatzbereitschaft und eigenverantwortlicher Arbeitsweise


Warum wir?