Analista de Reabasto (CPFR)

Overview

CARRERAS PARA SONREÍR 

  

En PepsiCo, descubrirás un lugar donde nuestra misión es crear sonrisas alrededor del mundo. Con más de 500 marcas queridas, incluyen Gatorade, Lay's y Quaker y nuestro trabajo llega a millones de personas cada día. 

  

En el corazón de nuestra compañía hay un equipo de pensadores y creadores que colaboran para innovar y convertir las ideas en acciones. Impulsados por la innovación y centrados en crear momentos de alegría a través de los alimentos y bebidas, nuestras decisiones se guían por y para el consumidor, creando oportunidades para que nuestros asociados realicen un trabajo significativo y tengan un impacto duradero en las comunidades a las que servimos. 

  

Sea cual sea tu función, formarás parte de una comunidad global que valora tus ideas y te empodera para que tengas impacto en tu carrera y en el mundo que te rodea. 

Responsibilities

La oportunidad  

 

Responsable de asegurar el abasto eficiente en punto de venta del cliente, administrando el portafolio total de Walmart Costa rica, generando el 95% FR en el sell in a través de la planeación y análisis de tendencias de consumo, desplazamiento de inventarios, desempeño de la cadena de suministro, estrategias comerciales y de marketing, mediante la colaboración de los modelos de abasto y herramientas de información del cliente, logrando así, garantizar el cumplimiento al Joint Business Plan (JBP), alineando los fcst colaborados al proceso de S&OP, impulsando crecimiento de SOM e impulsando el sell out garantizado el flujo constante de mercaderia en las teindas, sincronizando la Cadena de Valor.

 

 

Tu impacto  

 

Planeación de demanda y abasto

• Asegurar la correcta configuración de las variables del algoritmo de resurtido —catálogo, forecast, históricos de venta, mínimos en anaquel, temporalidades, promociones y pedidos— para mantener inventarios óptimos en punto de venta.
• Liderar la construcción del forecast colaborativo de sell out y sell in de Walmart Costa Rica, en coordinación con Compras, Resurtido, Ventas, Demand Planning y Comercial.

Gestión de demanda

• Gestionar el sell in mediante el análisis de tendencias de consumo, desplazamiento de inventarios, desempeño de la cadena de suministro y estrategias comerciales.
• Analizar y gestionar la demanda de iniciativas, innovaciones, exhibiciones adicionales y productos con oportunidades de abasto.
• Proyectar, negociar e incorporar la demanda de temporalidades, considerando acuerdos comerciales, crecimiento esperado y desempeño estacional.

Inventarios y desempeño

• Monitorear la venta a nivel artículo-tienda para prevenir agotados y excedentes de inventario.
• Analizar el comportamiento de los inventarios en punto de venta y coordinar ajustes por inventarios virtuales, negativos y triple cero.
• Dar seguimiento a indicadores de venta, forecast, pedidos, abastecimiento e inventarios para anticipar riesgos y oportunidades.

Reportes y colaboración

• Generar reportes para el cliente y los equipos internos, brindando visibilidad sobre proyecciones de abasto, desviaciones del forecast, requerimientos de producción e importación y desempeño de KPIs.
• Liderar reuniones colaborativas de resurtido a nivel tienda y corporativo, preparando la información, coordinando soluciones y dando seguimiento a los acuerdos establecidos.

Qualifications

¿A quién buscamos?  

 

Formación académica

• Licenciatura en Administración de Negocios, Ingeniería Industrial, Ingeniería o carreras afines con enfoque analítico o numérico, de preferencia concluida.

Experiencia

• 2 años de experiencia en CPFR o posiciones relacionadas con reabasto, planificación de la demanda.
• Experiencia trabajando con clientes del canal OT, como Walmart, Auto Mercado, PriceSmart, GESSA o Megasuper, deseable. 
• Experiencia analizando datos y tendencias de mercado para generar reportes y dar seguimiento a indicadores de desempeño, procesos de planificación conjunta y planes con clientes

Conocimientos técnicos

• Excel avanzado, incluyendo manejo de macros, indispensable 
• Power BI y SAP, deseables

Competencias

• Negociación y gestión de stakeholders: comunicación asertiva y construcción de relaciones de confianza con clientes estratégicos.
• Pensamiento analítico y resolución de problemas: capacidad crítica y creativa para tomar decisiones, optimizar procesos y desarrollar soluciones.
• Integridad y confidencialidad: manejo responsable de información sensible del cliente y de la compañía.
• Agilidad y adaptabilidad: proactividad, adaptación al cambio, rapidez de respuesta y capacidad para trabajar bajo presión.
• Orientación al cliente y ejecución colaborativa: capacidad para alinear las necesidades del cliente con las prioridades de la compañía, trabajando con equipos multifuncionales para dar seguimiento e implementar mejores prácticas

 Otras consideraciones:

• San Rafael Arriba, Desamparados

 

Si esta es una oportunidad que te interesa, te alentamos a postularte aún si no cumples con el 100% de los requisitos. 

 

Qué puedes esperar de nosotros: 

 

• Oportunidades para aprender y desarrollarte todos los días a través de una amplia oferta de programas. 

• Plataformas internas digitales que promueven el self-learning. 

• Programas de desarrollo de acuerdo con habilidades de Liderazgo. 

• Entrenamientos especializados de acuerdo con el rol. 

• Experiencias de aprendizaje con proveedores internos y externos. 

• Nos encanta celebrar el éxito, por lo que contamos con programas de reconocimiento por antigüedad, comportamientos, liderazgo, momentos de vida, entre otros.  

• Programas de bienestar financiero que te ayudarán a alcanzar tus metas en todas las etapas de la vida. 

• Un programa de flexibilidad que te permitirá balancear tu vida personal y laboral, adaptando tu jornada laboral a tu estilo de vida.  

• Y porque tu familia también es importante para nosotros, ellos también pueden gozar de beneficios como nuestra Línea de Bienestar, miles de Convenios y Descuentos, programas de Becas para tus hijos, Planes de Ayuda para diferentes momentos de vida, entre otros.   

  

En PepsiCo, estamos comprometidos con impulsar un equipo de trabajo diverso al crear un espacio colaborativo, equitativo e incluyente, en donde todos y todas independientemente de cómo nos vemos, de dónde somos o a quién amamos- tengamos una voz. 

  

Ofrecemos oportunidades únicas para contratar personas calificadas y diversas, independientemente de su género, raza, orientación sexual, religión, nacionalidad, edad o discapacidad.