Aufgaben

Sie verbinden handwerkliche Praxis mit moderner Weiterbildung und möchten die Zukunft des Zimmerer-Handwerks aktiv mitgestalten? Für die Leitung unserer Meisterschule Zimmerer suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die ein Team führt, selbst unterrichtet und unsere Bildungsangebote fachlich wie organisatorisch weiterentwickelt.

Aufgaben: 

• Fachliche Leitung des Fachbereichs Zimmerer 
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden des Fachbereich Zimmerer 
• Sie planen, koordinieren und entwickeln Meisterschule, überbetriebliche Lehrlingsunterweisung (ÜLU) sowie Fort- und Weiterbildungsangebote weiter – orientiert an Rahmenlehrplänen, aktuellen Marktanforderungen und Entwicklungen im Handwerk.
• Sie unterrichten selbst in der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung (ÜLU) in der Fort- und Weiterbildung und bereiten Teilnehmende auf ihren Abschluss vor. Dazu entwickeln und aktualisieren Sie Lehrgangskonzepte, Unterrichtsmaterialien und zeitgemäße, auch digitale, Lernformate.
• Sie sichern die Qualität der Bildungsangebote, begleiten Lehrkräfte und stimmen Kurs- und Prüfungstermine sowie Inhalte mit den zuständigen Bereichen und Prüfungsausschüssen ab.
• Sie planen den Einsatz von Personal-, Werkstatt- und Sachmittelressourcen wirtschaftlich und nachhaltig. In enger Abstimmung mit der Campusleitung treiben Sie die Modernisierung und Weiterentwicklung der Ausstattung kontinuierlich voran.
• Sie pflegen Kontakte zu Innungen, Verbänden, Herstellern und weiteren Partnern und vertreten das Gewerk bei Veranstaltungen und in Gremien.

Das brauchen wir

• Sie sind Meisterin oder Meister im Zimmerer-Handwerk und verfügen über umfassendes Fachwissen sowie mehrjährige Berufserfahrung.
• Sie bringen Erfahrung in der fachlichen Führung mit; disziplinarische Führungserfahrung ist von Vorteil.
• Sie verfügen über pädagogisch-didaktische und konzeptionelle Kenntnisse, idealerweise in der Erwachsenenbildung, und haben Freude daran, selbst zu unterrichten.
• Sie arbeiten strukturiert, kommunizieren klar und verstehen es, Mitarbeitende und Teilnehmende für gemeinsames Lernen und gute Ergebnisse zu gewinnen.
• Kenntnisse der einschlägigen Rahmenlehrpläne, Prüfungsordnungen und berufsbildungsrechtlichen Vorgaben sind willkommen – ebenso ein sicherer Blick für Arbeitssicherheit und -qualität.

Das bieten wir

• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (EG 11 TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes (z.B. Weihnachtsgeld, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen etc.) 
• Eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum für die Weiterentwicklung der Meisterschule
• Die Verbindung von Führungsverantwortung und eigener Lehrtätigkeit – nah an der Praxis und an den Menschen im Handwerk
• Verschiedene Benefits, wie Health Insurance, Unterstützung der psychischen Gesundheit, eine bezuschusste Firmenmitgliedschaft bei Urban Sports, rabattierte Einkaufsmöglichkeiten sowie ein finanziell unterstütztes Jobticket und die Möglichkeit für ein Dienstrad
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellungen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
• Eine hauseigene Kantine
• Eine gute Lage in Köln-Ossendorf mit Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Die Möglichkeit, moderne Bildungsangebote und die Qualifizierung des Zimmerer-Nachwuchses nachhaltig mitzuprägen

Statement aus der Fachabteilung

HR-Ansprechpartnerin

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. 
Bei Rückfragen stehe ich Ihnen auch gerne telefonisch zur Verfügung. 

Marie Bergstermann
Heumarkt 12
50667 Köln
Tel. +49 221 - 2022 213