Social Media & KI-Automation Manager (m/w/d) - 100% Remote, Vollzeit | Start: ab sofort

Die Endo Health GmbH entwickelt digitale Gesundheitslösungen, um die Versorgung von Frauen nachhaltig zu verbessern. Unsere Vision ist eine Welt, in der jede Frau Zugang zu einer personalisierten, wirksamen und digitalen Gesundheitsversorgung hat.

Mit unseren Anwendungen unterstützen wir Betroffene dabei, ihre Gesundheit selbstbestimmt zu gestalten, und schließen gleichzeitig bestehende Versorgungslücken im Gesundheitssystem. So gestalten wir Frauengesundheit aktiv neu und stärken sie langfristig. Mit der Endo-App, der isi-App und der Vera-App begleiten wir Frauen bereits heute in unterschiedlichen Lebensphasen und bei unterschiedlichen gesundheitlichen Themen – und wir haben noch viel vor: Unser Produktportfolio wächst kontinuierlich weiter.

## Aufgaben

Du übernimmst die Verantwortung für unsere **Organic Social-Media-Accounts**, gestaltest die **Content-Strategie für Paid und Organic** und entwickelst unsere **KI-gestützten Content-Prozesse** aktiv weiter. Carousels, Stories und UGC-Formate entstehen bei uns zunehmend in einer automatisierten KI-Pipeline – und genau hier kommst du ins Spiel: Du entscheidest, was guter Content ist, testest neue Ansätze und machst unsere Prozesse kontinuierlich besser. Dabei verbindest du strategisches Denken mit operativer Umsetzung und bringst Erfahrung im Aufbau KI-gestützter Content-Prozesse mit.

Du berichtest direkt an den Head of Marketing, übernimmst Verantwortung für einen Werkstudenten oder eine Werkstudentin und arbeitest eng mit unserer Performance-Marketing-Managerin sowie weiteren interdisziplinären Teams zusammen. Du bekommst dabei **viel Raum, eigene Ideen einzubringen**, Dinge auszuprobieren und Themen wirklich voranzutreiben.

**Strategische Verantwortung**

• Du gestaltest die **Content- und Social-Media-Strategie** für unsere verschiedenen Apps und entwickelst sie kontinuierlich weiter
• Du baust **nachhaltig wachsende Social-Media-Kanäle** und vertrauensvolle Communities auf und steigerst Reichweite, Engagement und relevanten Traffic kontinuierlich
• Du entwickelst **Kommunikationsmessages und Creatives** für Organic und Paid weiter – mit einem guten Gespür dafür, was Menschen erreicht und was wirklich performt
• Du steuerst **Influencer- und Markenkooperationen** mit Unterstützung eines Freelancers und entwickelst daraus neue Impulse für Community, Reichweite und Markenwachstum

**KI & Marketing Automation**

• Du baust **skalierbare, KI-gestützte Content-Prozesse** auf und optimierst sie kontinuierlich – damit wir schneller und effizienter produzieren können, ohne Qualität, Kreativität oder Markenstimme zu verlieren
• Du bringst deine **KI-Expertise** auch ins restliche Marketing-Team ein und hilfst dabei, weitere sinnvolle Automatisierungsprozesse aufzubauen

**Operative Umsetzung**

• Du setzt unsere **Still-Contentproduktion** für Organic operativ mit Hilfe von KI-Prozessen um und entwickelst sie kontinuierlich weiter
• Du steuerst und gestaltest das **UGC-Management** für Paid & Organic gemeinsam mit einem Werkstudenten oder einer Werkstudentin
• Du analysierst regelmäßig unsere **Content- und Kanalperformance**, leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab und machst relevante KPIs für das Team verständlich und nutzbar

## Qualifikation

**Das bringst du mit**

**Social-Media- & Content-Kompetenz**

• **Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung** im Content-, Social Media- oder Digital Marketing
• **Nachweisbare Erfolge** beim Aufbau und der Skalierung organischer Social-Media-Kanäle und Communities
• Fundierte operative Erfahrung in der Entwicklung und Produktion performanter Inhalte für Organic und Paid sowie ein gutes Verständnis von **Performance Marketing**
• Breite Kenntnisse relevanter Social-Media-Plattformen – von Meta und TikTok über YouTube und Pinterest bis hin zu neuen Plattformen und Trends
• Erfahrung im Healthcare-, Pharma- oder Digital-Health-Umfeld ist von Vorteil

**KI-Expertise**

• **Tiefgehende, nachweisliche Erfahrung** im Einsatz von KI in der Content-Produktion, im Aufbau effizienter Content-Workflows und in der Marketing-Automatisierung
• Routine mit KI im Alltag: Du nutzt **KI-Tools für Text, Bild und Video** täglich und selbstverständlich – z. B. Claude, ChatGPT, Midjourney, Runway oder CapCut AI. Du weißt, was sie können und wo sie danebenliegen.
• Verständnis dafür, wie KI-Systeme gesteuert werden: Du kannst **Prompts und Anweisungen** lesen und anpassen, Outputs systematisch bewerten und Anforderungen so formulieren, dass daraus etwas gebaut werden kann.

Wichtig: **KI-Know-how ist für uns kein Add-on**, sondern ein zentraler Bestandteil dieser Position. Deshalb freuen wir uns besonders auf Menschen, die bereits **KI-gestützte Content-Prozesse aufgebaut** und **Content-Produktion damit messbar skaliert** haben. Wenn du KI nicht nur nutzt, sondern richtig Lust hast, Prozesse damit neu zu denken, zu testen und immer weiterzuentwickeln, passt du sehr gut zu dieser Rolle.

**Das zeichnet dich aus**

• Du übernimmst gerne Verantwortung, bringst Themen **proaktiv** voran und hast Freude daran, aus Ideen konkrete Lösungen zu machen.
• Du denkst **strategisch**, packst gleichzeitig gerne selbst mit an und möchtest deine Ideen nicht nur diskutieren, sondern in die **Umsetzung**
• Du bist begeistert von **neuen KI-Tools** und hast richtig Lust, immer wieder neue Ansätze zu entdecken, zu testen und damit unser Marketing besser zu machen.
• Du hast ein gutes Gespür für starke **visuelle und kreative Umsetzung** und erkennst schnell, was guten Content ausmacht.
• Du bist **analysestark**
• Du kommunizierst gerne, arbeitest im **Team** und freust dich auf einen offenen, direkten Austausch, in dem gute Ideen schnell umgesetzt werden können.

## Benefits

**Benefits**

• **100 % Remote-Arbeit** – mit viel Flexibilität, Eigenverantwortung und echtem Teamspirit
• **Viel Gestaltungsspielraum**, kurze Wege und **echte Ownership** – deine Ideen können bei uns schnell Wirkung entfalten
• Regelmäßige Teamtreffen vor Ort (ca. 3× jährlich), bei denen wir auch persönlich zusammenkommen, Ideen teilen und gemeinsam Zeit verbringen
• **Beteiligung am Unternehmenserfolg durch VSOP**
• **Weiterbildungs- und Coaching-Budget**, damit du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst
• Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit einer klaren Mission: Gemeinsam wollen wir die Gesundheitsversorgung von Frauen nachhaltig verbessern – und dabei wirklich etwas bewegen.

Damit wir direkt einen Eindruck davon bekommen, wie du denkst und arbeitest, gehört eine kurze **Probeaufgabe fest zu unserem Bewerbungsprozess**. Bitte reiche sie **direkt zusammen mit deiner Bewerbung** ein. Uns geht es dabei nicht um Hochglanz, sondern darum, zu verstehen, wie du denkst.

**Rahmenbedingungen**

• Format: PDF oder Slides
• Umfang: max. 2–3 Seiten oder 4–8 Slides
• Bearbeitungszeit: **60 Minuten**

**Skalierbaren On-brand Instagram-Content mit KI erstellen**

Wähle eine unserer Marken – Endo, Vera oder isi – und entwickle mithilfe von KI mehrere CI-konforme Instagram-Assets.

Für uns zählt nicht nur, wie gut ein einzelner Post aussieht. Besonders spannend finden wir, wie du einen **KI-gestützten Prozess** aufsetzt, mit dem sich hochwertiger und konsistenter Content skalierbar produzieren lässt – und welche Ideen du dabei mitbringst.

**Aufgabe**

Erstelle **mindestens drei fertige Instagram-Assets**.

Dabei bist du in der Wahl der Formate flexibel. Zum Beispiel kannst du:

• drei Carousels erstellen oder
• unterschiedliche Formate kombinieren, z. B. Carousel, Single Post und Story

**Abgabe**

Bitte sende uns:

• **mindestens drei fertige Assets** als JPG, PDF oder PPT
• die verwendeten Prompts (keine Sorge: Die müssen nicht hübsch aufbereitet sein – Spracheingabe ist völlig in Ordnung)
• eine Beschreibung deines **technischen Setups und Workflows**

Bonus: Du hast für die Aufgabe eine eigene Anwendung oder ein kleines Tool gebaut? Umso besser – dann zeig uns sehr gerne per Link, wie du damit Assets generierst.

Beantworte zudem kurz folgende Fragen:

• Warum hast du genau diese KI-Tools und Modelle gewählt?
• An welchen Stellen ist ein Human-in-the-Loop notwendig und warum?
• Wie würdest du den Prozess auf **40–50 Assets pro Monat** und **mehrere Marken** skalieren?