- Location
- Karlsruhe, Baden-Württemberg
- Type
- Full-time, Temporary
- Department
- Human Resources
- Closing date
- Today
Description
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Weiterentwicklung der Organisationsstruktur des Hub-Managements
- fachliche und disziplinarische Führung des Hub-Managements
- wirtschaftliche Steuerung und strategische Finanzplanung
- Mittelverwaltung und Kostencontrolling
- Steuerung der Governance-Struktur mit Gesellschaftern und Beiräten
- Sicherstellung von Compliance, gesellschaftlichen und regulatorischen Anforderungen
- Aufbau und Pflege der Partnerschaften mit den Hubmitgliedern
- Förderung der Zusammenarbeit zwischen Forschungseinrichtungen und Industrie
- Aufbau und Pflege mit Vorantreiben und Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung der Hub-Strategie (Zusammenarbeit mit dem Strategie-Beirat)
- Sicherstellung der industriellen Ausrichtung und Skalierbarkeit der Hub-Aktivitäten
- Unterstützung der industriellen Verwertung von Technologien aus den Hub-Projekten
- Entwicklung einer Strategie für eine langfristige Tragfähigkeit über die öffentliche Förderung hinaus
- Schnittstelle zu den Hub-Partnern sowie Fördergebern und Politik auf strategischer Ebene
- Repräsentation des Hubs nach außen
- Steuerung der Sichtbarkeit und Markenpositionierung des Hubs
Ihr Profil:
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom(Uni)) in der Fachrichtung Naturwissenschaften (vorzugsweise Physik), Ingenieurswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen
- ersatzweise ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom(Uni)) in der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften mit Berufserfahrung in einem technisch-naturwissenschaftlichen Umfeld
- Langjährige Berufserfahrung (10 Jahre oder mehr) bevorzugt in der Industrie oder in einer industrienahen Forschungsinstitution
- Erfahrung in der wirtschaftlichen Steuerung mit Budgetverantwortung, Führungserfahrung, ausgeprägtes Verständnis für die technologischen Aspekte der Kernfusion
- Erfahrung in der Überführung von Forschungsergebnissen in die industrielle Anwendung und ein bereits bestehendes Netzwerk zu relevanten Akteuren ist wünschenswert
- strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln, Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und Netzwerkfähigkeit
- Ergebnis- und Anwendungsorientiert, Verständnis für die industrielle und wissenschaftliche Perspektive sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Skills
Compliance