- Location
- Lyss, BE
- Type
- Full-time
- Department
- Human Resources
- Seniority
- Mid
- Closing date
- Today
Description
Die yellowshark AG konzentriert sich auf die Vermittlung von festen, langfristigen Anstellungen. Dank unserer branchenübergreifenden Erfahrung und unserem vielseitigen Tätigkeitsfeld bieten wir eine individuelle Beratung, eine gezielte Kandidatensuche und sorgen für eine optimale Passgenauigkeit zwischen Bewerbenden und Stellenmarkt. Unser Leitsatz „Qualität vor Quantität“ bringt Vorteile für Sie als Fachexperte sowie für Unternehmen mit besonderen Anforderungen.
Aufgaben
– Verantwortung für die gesamte Personaladministration entlang des Employee Lifecycles
– Verwaltung von Krankheits- und Unfallmeldungen
– Mitwirkung im Recruiting
– Organisation von Workshops
– Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte
– Übernahme der monatlichen Lohnabrechnung
Profil
– Erfolgreich absolvierte kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im HR
– Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im HR
– Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
– Deutsch als Muttersprache sowie fliessende Französischkenntnisse
– Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wissenswertes
Mindestens 5 Wochen Ferien
Modernes Arbeitsumfeld mit wertschätzender und offener Unternehmenskultur
Kurze Entscheidungswege ermöglichen effizientes und eigenverantwortliches Arbeiten
– Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung vorhanden
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und attraktive Benefits