Hiring.Camp

HR Manager:in mit Schwerpunkt Personalentwicklung (m/w/d) (Elternzeitvertretung für 2 Jahre)

Landmarken AG

·

Yesterday

Location
52074, NRW
Type
Full-time, Part-time, Temporary
Department
Human Resources
Seniority
Manager
Source
Personio

Description

Teaser


Deine Aufgaben

Du willst moderne Personalarbeit in einem sympathischen Team aktiv gestalten und Menschen gezielt weiterentwickeln? Dann passt du zu uns.

  • Ganzheitliche Begleitung und eigenverantwortliche Betreuung der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen von der Bewerbung bis zum Austritt
  • Verantwortung für den Bereich Personalentwicklung
  • Konzeption und Umsetzung der gruppenweiten Personalentwicklungsstrategie
  • Planung und Begleitung von individuellen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen für Mitarbeitende und Führungskräfte
  • Planung und Koordination des jährlichen Angebots unserer internen "Landmarken Academy"
  • Durchführung des Talentmanagement-Prozesses zur Identifikation interner Talente und Ableiten von Entwicklungsmaßnahmen
  • Durchführen von Personalentwicklungsgesprächen
  • Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Personalentwicklung
  • Begleitung von Veränderungsprozessen innerhalb der Organisation


Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im HR-Bereich und Affinität für Personalentwicklung
  • Hands-on-Mentalität
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise 
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
  • Kommunikationsstärke
  • Teamplayer


Erfahrungen, die dich weiterbringen


Arbeiten bei der Best Brand der Immobilienbranche - Deine Landmarken

  • Innovatives und familiäres Unternehmen mit flachen Hierarchien und den Auszeichnungen "Great Place To Work" sowie „Top Arbeitgeber Mittelstand“
  • Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre und ein Umfeld, in dem deine Meinung gefragt ist und dein Beitrag gesehen wird
  • Ein starkes Team, das dir bei der Einarbeitung zur Seite steht
  • Flexible Arbeitszeiten, Home Office-Möglichkeit und eine unbefristete Anstellung 
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 
  • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
  • Großzügige Übernahme von Kinderbetreuungskosten nach entsprechender Betriebszugehörigkeit
  • Möglichkeit zum E-Bike Leasing 
  • Als gesundheitsorientiertes Unternehmen bieten wir die Möglichkeit zur Teilnahme an zertifizierten Gesundheitskursen, Urban Sports Club sowie ein Obst-, Kaffee- und Getränkeangebot 
  • Firmeneigenes Fitnessstudio und Yogaraum im Aachener Headquarter
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents
  • Attraktiv gestalteter Arbeitsplatz in moderner Bürowelt mit Wohlfühlfaktor


Deine Stadtmarken


Deine Urban Village


Deine ecoParks


Deine Moringa


Deine POHA


Deine Hermanns Group GmbH


Warum wir?


Das erwartet dich


Du bist interessiert?