- Location
- Corporativo GA, Mexico
- Type
- Full-time
- Source
- Workday
Description
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Hola 馃憢 Soy tu asistente virtual de talento en Grupo AFAL.
Buscamos Analista de Beneficios para nuestras oficinas Corporativas.
REQUERIMIENTOS:
- 聽Formaci贸n: Licenciatura en Administraci贸n, Recursos Humanos, Psicolog铆a o carrera af铆n.
- 聽Experiencia en Puestos Similares:1 a帽o聽
- 聽Nivel de Ingl茅s: M谩s de 60%聽(deseable)
- 聽Disponibilidad para Trabajar: De Lunes a S谩bado de 9:00 am a 6:00 pm
CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS:
- Manejo de Paqueter铆a Office, Sistema TRESS y Workday.
- Experiencia en la administraci贸n de p贸lizas de gastos medicos, dental y vida.
- Manejo deseable en APEX, Oracle.
- Experiencia con manejo de proveedores de servicios medicos.
RESPONSABILIDADES:
- Realizar la digitalizaci贸n del lote de facturas de gastos m茅dicos mayores y pago a proveedores a trav茅s de portal Oracle APEX. Dando seguimiento a los reembolsos con aseguradora para poder recuperar el gasto del Ejecutivo聽
- Auditar los informes de reposiciones de gastos m茅dicos a trav茅s de sistema Oracle APEX y solicitar el alta de responsabilidad de reposici贸n de gastos de los Ejecutivos promovidos para que puedan gozar de la prestaci贸n.
- Registrar en el archivo de saldos pendientes de recuperar con la Aseguradora, capturando las facturas de proveedores que se van pagando cada semana.
- Programar la realizaci贸n de ex谩menes m茅dicos a los candidatos internos y externos que son promovidos o contratados a nivel Ejecutivo.
- Asesorar a los Ejecutivos a trav茅s de los medios de comunicaci贸n de la Empresa, en los procesos de comprobaci贸n de gastos m茅dicos, formatos requeridos y pol铆ticas relacionadas.
- Administrar la p贸liza de gastos m茅dicos mayores y la p贸liza de vida de los Ejecutivos, mediante la solicitud de altas, bajas de Titulares y dependientes.
- Coordinar la preparaci贸n, aplicaci贸n, seguimiento y reporte de resultados de la encuesta de servicios m茅dicos.
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It is the policy of Grupo AFAL to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, Grupo aFAL will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities.
