Ingénieur Essais Systèmes Avioniques H/F

Description du poste

Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques, vous rejoindrez le département Electronics & Embedded Systems et serez impliqué(e) sur l’ensemble du cycle de vie d’un ou plusieurs produits multidisciplinaires.

Vous participerez notamment à la réalisation et à l’analyse des essais de systèmes avioniques, en particulier sur les systèmes de surveillance aéronautique tels que l’anti-collision sol/vol et les radars météo.

 

Missions

• Spécifier les moyens d'essais, les valider et écrire les procédures d'essais
• Réaliser les essais sur les moyens appropriés (bancs de tests, simulateurs)
• Investiguer lors de la découverte d'anomalies et rédiger les comptes rendus d'essais
• Analyser en temps différé les données enregistrées lors des essais en vols
• Investiguer lors de la découverte d'anomalies et rédiger les comptes rendus d'essais

 

Profil 

• De formation Bac + 5, ingénieur aéronautique ou ingénieur de formation généraliste avec une première expérience dans l'aéronautique
• Vous avez des compétences dans les systèmes avioniques
• Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle

Rémunération et avantages

• Politique de télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution aux transports en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 36 000 € brut annuel suivant votre expertise.

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez nous !

 

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

 

Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

 

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