- Location
- FR_REN_RSAS - Le Mans, France
- Type
- Full-time
- Education
- Associate
- Closing date
- Today
- Source
- Workday
Description
Company
RENAULT s.a.s.Job Description
Contexte et environnement de travail :
Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.
Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.
Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.
Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.
Vous êtes à la recherche d’un environnement et des missions qui vous responsabilisent et vous donnent les moyens de lancer votre carrière professionnelle ? Vous êtes au bon endroit !
Opter pour Renault, c'est intégrer une entreprise internationale qui a la fierté de ses racines françaises et de sa communauté de plus de 65 000 membres. Travailler chez Renault, c'est se lancer dans une aventure où curiosité et audace sont les maîtres mots, où la collaboration dans un environnement créatif, dynamique et multiculturel est essentielle pour relever les défis de la mobilité de demain et de l'automobile du futur. C'est aussi acquérir une expertise reconnue dans une industrie exigeante, tout en exerçant des métiers passionnants.
L’Établissement Renault Le Mans, quant à lui, conçoit et fabrique des composants et systèmes de liaison au sol. Nos 1500 collaborateurs œuvrent chaque jour pour atteindre nos objectifs fixés et fournir aux clients des composants de châssis d'une qualité optimale.
Vos missions :
Rattaché au service Contrôle de gestion, au département Finance, vous aurez pour principales missions :
AU QUOTIDIEN :
- Suivi et analyse de la performance de la main d’œuvre directe.
- Suivi et analyse de la performance Frais indirect de production.
HEBDOMADAIRE :
- Synthèse hebdomadaire de la performance. Préparer le comité de performance Atelier de fabrication.
- Suivi des frais des Révisions Générales par périmètre.
- Suivi des demandes d’achat / demandes de travaux / demandes d’engagement de dépenses.
MENSUEL & AUTRES :
- Analyse des écarts aux budgets sous le contrôle du contrôleur de gestion.
- Mise à jour mensuelle du fichier de suivi de la main d’œuvre de structure.
- Analyse mensuelle de la consommation Frais indirect de production.
- Réception mensuelle des contrats fixes.
- Aides ponctuelles et analyses diverses lors de la clôture mensuelle (chiffrages économiques, préparation des comités de performance, initialisations de Tableau de Bord divers).
Budget / Re prévision
- Actualisation des Performances Economiques et Physiques par Secteur.
- Suivi du fichier des effectifs nominatifs (entrées sorties).
- Mise à jour des Procédures Métier.
- Participer aux groupes de travail sur des actions de progrès métier et Usine.
Qui êtes-vous ?
- Intéressé par l'industrie automobile, vous êtes en quête d'un contrat d’apprentissage de 24 mois pour valider un BAC+5 en contrôle de gestion. Vous maîtrisez le pack Office (Excel (avec macro), Powerpoint).
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre autonomie. Votre curiosité et votre sens de l’organisation font de vous une force de proposition incontournable.
Pourquoi rejoindre Renault Group ?
Rejoindre Renault Group, c’est bien plus qu’intégrer un grand nom de l’industrie automobile. C’est faire le choix d’une entreprise engagée, innovante et résolument tournée vers un avenir durable.
Nous réinventons l’industrie pour la rendre plus circulaire, plus responsable et plus inclusive.
Chez Renault Group, nous croyons que chaque talent mérite un accompagnement à la hauteur de ses ambitions. C’est pourquoi nous proposons :
- Un environnement de travail stimulant, inclusif et flexible,
- Des parcours professionnels personnalisés, en local comme à l’international,
- Des dispositifs concrets pour soutenir la parentalité, la formation et la mobilité interne.
Nous valorisons également l’engagement de chacun à travers une rémunération attractive :
- Un package attractif incluant des variables individuelles et collectives (intéressement, participation, prime de partage de la valeur),
- Des avantages concrets comme l’actionnariat salarié, l’épargne salariale, une mutuelle performante, un accompagnement de tous nos collaborateurs offrant des solutions pour prendre soin de leur santé physique et mentale via OneHealth, des aides au logement et des tarifs préférentiels sur nos véhicules.
Pour en savoir plus, consultez notre Guide Avantages et Droits en suivant le lien suivant : https://sway.cloud.microsoft/Ourh9Mc80AYU507R?ref=Link
Envie de faire partie de l’aventure ?
Postulez dès maintenant et construisez avec nous l’industrie automobile de demain ! 🚗💡
#CarMakerCareMakers
Job Family
TransverseContract Duration
24 monthsRenault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.
In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.
By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.
