Head of Department Market Specific Development (m/w/d)

About Us

A career at Hitachi Rail will help create a legacy. With operations in every corner of the world, our work goes to the cutting-edge of digital transformation and technology. From the multi-cultural strength of our global organisation to the sustainable and innovative ways we work to bring people together, there’s something for everyone to get stuck into. And that’s where you come in.

Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany (Hybrid)

Bei Hitachi Rail treiben wir den nachhaltigen Mobilitätswandel voran, indem wir den Bahnverkehr sicherer, effizienter und attraktiver machen. Unsere Technologien ermöglichen es Milliarden Menschen, klimafreundlich ans Ziel zu kommen. Mit 24.000 Mitarbeitenden in mehr als 50 Ländern sind wir ein verlässlicher Partner für die besten Verkehrsunternehmen der Welt.

Head of Department Market Specific Development (m/w/d) (Ref.Nr. R1013071) in Voll- oder Teilzeit an unserem Standort in Ditzingen

Dieser Verantwortung stellen Sie sich gerne:

Als Head of Department Market Specific Development (m/w/d) übernehmen Sie die strategische und operative Verantwortung für die Weiterentwicklung sicherheitskritischer Bahntechniklösungen für den deutschen Markt. In dieser Schlüsselrolle führen Sie interdisziplinäre Teams, treiben Innovationen voran und stellen die erfolgreiche, qualitativ hochwertige Umsetzung komplexer Entwicklungsprojekte sicher.

Dies beinhaltet außerdem folgende Aufgaben:

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Hardware- und Softwareentwicklung von Produkten im Bereich Linienzugbeeinflussung (LZB) und konventioneller Relaisstellwerke

• Dabei stellen Sie eine termingerechte Bereitstellung qualitativ hochwertiger Produktreleases sicher und steigern nachhaltig die Kundenzufriedenheit

• Mit strategischem Blick treiben Sie die Industrialisierung der Produkte voran, um effiziente Roll-outs und kundenspezifische Lösungen zu ermöglichen

• Gleichzeitig entwickeln Sie bestehende Systemkomponenten kontinuierlich weiter und gestalten deren schrittweise Modernisierung

• In Ihrer Führungsrolle fördern Sie aktiv die Kompetenzen Ihres Teams und entwickeln Arbeitsweisen sowie das Arbeitsumfeld kontinuierlich weiter

• In enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern steuern Sie komplexe Entwicklungsprojekte und tragen zur erfolgreichen Umsetzung bei

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung technischer Teams bringen Sie erfolgreich ein

• Ihre Kenntnisse in agilen Entwicklungs- und Projektmanagementmethoden setzen Sie sicher in der Praxis ein

• Mit einer lösungsorientierten und kreativen Herangehensweise meistern Sie anspruchsvolle Herausforderungen gemeinsam mit Ihrem Team

• Idealerweise besitzen Sie Erfahrung in internationalen Projektstrukturen oder mit Offshore-Teams sowie Branchenkenntnisse im Bereich Bahnsignalisierung oder sicherheitskritischer Systeme

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine strukturierte und entscheidungsstarke Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Unser Talent Acquisition Team freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme

Andreas Kontny-Härtsfelder

+49 152 231 756 82

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in nur wenigen Klicks über unser Karriereportal.

Weitere Informationen zu Hitachi Rail Deutschland als Arbeitgeber finden Sie unter www.hitachirail.com/careers

Über uns

Unsere Motivation sowie Dreh- und Angelpunkt ist die Mobilitätswende. Dafür entwickeln unsere Teams innovative Produkte und Lösungen. Mit unserer globalen Expertise decken wir das gesamte Bahnsystem ab – von Schienenfahrzeugen und Wartung bis hin zu Leit- und Sicherungstechnik, digitalen Steuerungs- und smarten Ticketingsystemen.

Unsere Projekte hierfür sind vielfältig. Um unsere Teams noch stärker zu machen, suchen wir nach Ihrer Unterstützung. Dafür bieten wir Ihnen ein attraktives Gesamtpaket mit den folgenden Benefits:

• Zusammen stark: Vernetzung durch interne Netzwerke wie YES (Young Employee Society) oder WoMenTogether sowie Arbeiten in internationalen Teams

• Unser Antrieb: Gemeinsam legen wir die Grundsteine für die Digitalisierung der Bahn-Welt in Deutschland und weltweit, um Menschen sicher ans Ziel und zu ihren Liebsten zu bringen!

• Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und hybrides Arbeiten

• Attraktive Konditionen: Ein sicherer und unbefristeter Job bei einem global agierenden Unternehmen mit Tarifbindung

Bei uns werden ein offener Dialog und Transparenz aktiv gefördert und vorgelebt. Wir treten aktiv für Vielfalt ein, schaffen die nötigen Rahmenbedingungen hierfür und verpflichten uns zu einer konsequenten Förderung aller Formen der Diversität. Wir sind davon überzeugt, dass wir mit gemischten Teams die besten Ergebnisse erzielen und Chancengleichheit eine Selbstverständlichkeit ist. Unser beispielhaftes Handeln im Sinne einer an Chancengleichheit ausgerichteten Personalführung wurde mit dem TOTAL E-Quality Prädikat honoriert. Mit speziellen Programmen fördern wir Diversität & Inklusion sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen ihrem Privatleben und den spannenden Herausforderungen bei Hitachi Rail.

Thank you for your interest in Hitachi Rail. If your application is of interest, we will be in contact. Please do not hesitate to discover more about us and our latest jobs at https://www.hitachirail.com/careers.

At Hitachi Rail, there is a place for everyone. We welcome and value differences in background, age, gender, sexuality, family status, disability, race, nationality, ethnicity, religion, and world view. It is our commitment to create an inclusive environment - we are proud to be an equal opportunity employer.

We would be delighted if you would be one of our followers at https://www.linkedin.com/company/hitachirail.

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